首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
> 问答详情
你好,我想问一下,我们公司每个月休息4天,这个月总共31天。我们不会在最后一个星期天休息,而是让我们加班。星期天的工资可以让他们遵循1.5倍算么
更新时间:2022-10-24 01:19:38
问题描述:
你好,我想问一下,我们公司每个月休息4天,这个月总共31天。我们不会在最后一个星期天休息,而是让我们加班。星期天的工资可以让他们遵循1.5倍算么
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1093896
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
不同时间加班有不同的计算标准,所以具体看自己是被安排在几时加班。
2022-10-24 01:17:43
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
公司每周上班六天,只休息一天算违法吗
劳动合同纠纷
1585
你好,我们十月一.让我们加班两天,剩下的两天休息,每个月休息四天,然后他说这是合法的
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司每周上班六天只休息一天是不是违法吗
劳动合同纠纷
190
节假日加班可以调休不支付三倍工资吗
劳动合同纠纷
1160
您好,保安夜班岗,19点上到次日7点,每月休息两天,公司说是综合工资,这个合理么?
您好,你们之间签署劳动合同了 吗
全部6个答案 >
888
人咨询过
去咨询
周末加班补休了如何算工资
加班工资
公司每天排班8个半小时,周末休一天,还有一天从上午10.3022.30,这是符合劳动法要求的吗?
你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司安排我们星期天上班,就算双倍的加班,然后到今天才说加班的不算,让我们调休这样合法吗
你好,周末上班可以主张二倍工资
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
满勤26天工资算法,我们是月薪26天9.5H制,以前每个月休息4天,公司要打出4天休息的工资,这是合
有关工资拖欠的法律条文有:《劳动合同法》第30条:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1710
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1245
学校安排在工厂实习,学校有权不颁发文凭吗?
可投诉到教育主管部门
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
900
假学历进入公司,发现公司会要求赔偿工资吗?
可以劳动仲裁索赔
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
775
中等职业学生实习时间不得超过几个月
实习期间待遇主要由双方协商确定
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17119
特殊工人,单位工资条有原始记录可以算作特殊工种
您好,可以申请办理退休手续!
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
545
公司如何举报员工罚款,举报电话或网站
你好,建议报警处理的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
你好,想问一下公司是否有权利对员工进行罚款
我们认为,对员工过错给公司造成的损失,公司可以要求员工给予赔偿,但公司无权对员工处以罚款。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
被实习单位开除与中介公司有什么联系,工资受影响吗
中介公司是劳务派遣公司的话,您们之间签的又是劳动合同,您的工资不受影响
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
事业单位外编人员已过公示期,单位hr已学历太低为由不允录取。稍后删除公示内容,咋办呢
那就没有办法只能遵守
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
金昌律师
同城律师:
永昌县律师
金川区律师
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
公司一个人合作协议(范本)
5869人下载
关于公司二级建造师补偿工资协议书
5869人下载
律师解答动态
51秒前
任求学律师
近期帮助 1045 人
车祸至1周岁内的小孩死亡,最高赔付多少
1分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 45742 人
公司把公积金基数降低了,把缴纳公司改了违法吗
1分钟前
岳超律师
近期帮助 6331 人
您好,我想咨询一下婚内男方写承诺书有法律效力吗?
4分钟前
袁友军律师
近期帮助 494 人
你好请问公司没有签劳动合同但是签了三个月的入职合同未满违约金10万如果旷工有影响吗
4分钟前
贵州诚合律师
近期帮助 25020 人
你好,想咨询一下关于个人和政府纠错的一些事
5分钟前
吴丁亚律师
近期帮助 73750 人
你好,我这边是个收破烂的收了一个小偷偷到电瓶但是我收的时候不知道那是他偷的
5分钟前
桦仁律所律师
近期帮助 2243 人
旧自建房如何办不动产证
6分钟前
广东三佛律师
近期帮助 15807 人
对方描述收费与本人理解不一时,然后对方没有说明这个收费不是我理解的那个收费用途
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询