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就是我们劳务派遣进厂的时候没有说要扣24小时。也没有签什么合同。现在我们结工资，这事合法吗？

更新时间：2022-10-24 16:24:08
问题描述：
也就是说，我们没有说当我们把劳务送到工厂时，24小时将被扣除。没有合同。现在我们结算工资。他说，如果我们不完成一个月的工作，24小时将被扣除。这合法吗？
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    若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
    2022-10-24 16:23:37
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