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上班在饭店工作，在下班途中发生交通事故，认定次要责任，是否可申请工伤？
更新时间：2022-10-25 17:29:11
问题描述：
我妹妹今年54岁。她在一家酒店上班，没有签订
合同
。她在上班的路上出了车祸。她被视为次要责任。她可以申请工伤吗？
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在上班途中发生车祸导致的人身伤害是否算工伤，需要具体情况具体分析，主要看是否由本人来负车祸事故的主要责任
2022-10-25 17:23:30
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上班发生
交通事故
如果满足以下情况之一的，可以认定为工伤：
1、事故发生在职工上下班必经的路线和合理时间内。
2、交通事故中职工本人非主要或全部责任，也就是说在交警出具的责任认定中职工本人为次要责任以下责任的。
3、职工既可以驾驶或乘坐机动车发生的事故，也可以因其他机动车事故造成伤害的
2022-10-25 17:26:56
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在酒店工作因为工作原因造成的事故伤害，一般被认定为工伤，但是否确定为工伤，需要向劳动部门申请工伤认定。
2022-10-25 17:29:11
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工伤索赔
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下班途中发生交通事故，负次要责任，是给个人干，没有劳动合同，
职工如果是在单位从事驾驶员工作，在用人单位安排下，驾驶单位的车辆执行工作任务时发生了交通事故，这种情况下，无论驾驶员本人在交通事故中负主要责任还是次要责任，都应
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上班途中发生单方交通事故能否认定工伤
工伤索赔
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你好，根据你的证据确定
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上班途中发生交通事故，双方负同等责任，是否可以认定工伤
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职工在上班途中发生的交通事故是否认定为工伤？
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上班途中骑电动车发生交通事故，事故车辆付主责，这种情况可以申报工伤吗？
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上下班途中机动车发生故障，回家途中发生交通事故，本人负次要责任，是否认定为工伤。
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