工资低，员工辞职，要压一个月的工资有这个可能吗？

更新时间：2022-10-28 09:42:55

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当员工因工资低而辞职时，是否可以按一个月的工资？

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入职未满一个月辞职未签合同应支付其工资，但用人单位有证据证明因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的，用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的

2022-10-28 09:37:37

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提前一个月辞职工资据实结算。工资及经济补偿，在双方约定的交接之日支付。《劳动合同法》第五十条规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接

2022-10-28 09:40:06

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您好，建议申请劳动仲裁

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