提前离职签了一年合同,现在公司调动去远的地点工作,如果现在离职了,一天40扣除一个月的

更新时间:2022-11-13 04:54:04
问题描述:
提前离职签了一年合同,现在公司调动去远的地点工作,如果现在离职了,一天40扣除一个月的
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助434467 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    那要应该怎么做才可以啊
    2022-11-13 04:52:03
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助444092 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    申请劳动仲裁 主张赔偿
    2022-11-13 04:54:04
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1162814 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    劳动者跟公司签了三年劳动合同,如果提前走属于违法解除劳动合同,且造成用人单位损失的,应当承担赔偿责任。劳动者辞职应提前三十日以书面形式通知用人单位,在试用期内则提前三日通知用人单位。
    用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一,劳动者则可以单方面解除劳动合同。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
    劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
    劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
    第九十条
    劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。
    2022-11-13 04:54:04
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
在工厂工作四个多月,签了一年的合同,合同上说辞职要提前一个月通知,上个月扣除30%的工资合理吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
在一家公司工作一个月之前,我说辞职应该提前一个月。现在有点紧急。我会马上离开,扣除工资吗?
如果提前15天离职,属于劳动者违法解除劳动合同的,根据《劳动合同法》第九十条规定,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我工作不到三个月,想辞职,想一周后离开,公司说提前30天说,否则会扣除10天的工资,这合法吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习提出辞职,让提前一周提,现在有急事要离职,现在辞职的话扣一周要扣一周工资
如果提前15天离职,属于劳动者违法解除劳动合同的,根据《劳动合同法》第九十条规定,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
订劳动合同的时候,公司上面规定未提前一个月打辞职报告扣50%的工资现在已经离职了
劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知(也就是通俗说的辞职信、辞职报告),这样便于保留证据。用人单位不支付劳动者工资或不为劳动者办理离职手续
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
入职合同写的辞职需提前一个月说,有特殊情况做不到的扣10天工资,现在我已经提前一个月说了老板却说要扣
同类型事情我们遇到比较多,有需要可以随时商议和律师细节征询,当面商议越细节对案情更有益
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
提前一个星期离职,已经离职两个月离职的时候提前一天离职但是说的要扣一个星期的工资但是过了两个月
工资应当按劳动合同约定的日期支付,排除不可抗力因素,未因经营困难与工会协商暂时延期支付,用人单位当月工资未在下月发放搜索的,是无故拖欠工资的情形。劳动者可以向劳
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期没签劳动合同会罚吗?
试用期未签劳动合同,常见处理方式包括支付两倍工资并补签合同,或终止劳动关系并支付经济补偿。选择哪种方式取决于劳动者是否愿意补签及双方协商情况。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
要提交什么?哪些部门批准?
你好,可以向纪检部门反映
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动者刚刚签订了劳动合同,但公司的法定代表人没有签署,请问劳动者在此期间能否终止合同,反悔
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
关于劳动合同期满且未续签的法律意见
劳动合同期满应及时续签。若未续签,用人单位应在一个月内完成续签或支付双倍工资。超过一年未续签则视为无固定期限合同,用人单位需承担相应法律责任。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司给我放假3个月,一直只发基本工资合法吗?
有劳动合同吗?合同上如何约定放假工资的呢
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期内患肺结核能请多久病假
试用期患肺结核,请病假时长依医疗期而定。应与公司协商确定具体病假期限,确保权益。选择时需考虑病情、医生建议及工作实际情况,选择合适的病假时长。
全部0个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,别人说和我们公司有合作,其实没有,请问我们怎么办
您好,现在对方是仲裁认定劳动关系了吗
全部8个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
41秒前
谢奎和律师
近期帮助 20057 人
大部分伤残可以办理病退休吗?
1分钟前
赵国峰律师
近期帮助 1297 人
进小区时被升降杆砸到了
1分钟前
王奎律师
近期帮助 11818 人
医院误诊割了一个口子缝了一直医院会赔偿吗
2分钟前
赵国峰律师
近期帮助 1297 人
投标时授权委托书名字写错了,身份证和签字是对的,会废标吗
2分钟前
捷诉律师
近期帮助 15816 人
被车撞了,肇事者拖欠赔偿
2分钟前
吴丁亚律师
近期帮助 74818 人
可以电话咨询么
3分钟前
王玉科律师
近期帮助 610 人
你好父亲超龄在工作岗位上身亡可以认定为工伤么、
3分钟前
吴丁亚律师
近期帮助 74818 人
浙江网商银行的人通过企业微信告诉我可以贷款,让我发身份证照片和上半身图片
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询