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你好请问工作两年多一点被辞退了赔偿多少钱

更新时间：2022-11-15 11:56:04
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你好请问工作两年多一点被辞退了赔偿多少钱
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您好工作两年被辞退应该赔偿多少个月工资
劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下的话，用人单位要依法应支付的最低劳动报酬。
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你好我工作了7个月被辞退了赔多少
不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。
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您好请问一下被工厂辞退能够得到多少补偿
请告知具体情况才好为你分析计算
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你好公司单方面辞退员工想咨询一下可以赔偿多少钱
你好！今天就公司无故辞退员工的相关法律问题，作简要的分析如下：公司无故辞退员工，在《劳动法》上属于违法解除劳动合同。根据法律规定，如果用人单位违法解除劳动合同，
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您好，在公司做了一年无故裁员要赔多少钱
员工被无故辞退的，可以先与公司协商赔偿，如协商不成，就去劳动局申请劳动仲裁投诉。
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你好入职刚满两年零一天被辞退赔偿金是多少？
公司构成违法辞退的应该给2n的赔偿金，其中n为2.5个月的工资
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请问工作两年半被公司辞退，能赔偿多少钱
这要看解除原因和理由，违法解除赔偿5 个月工资或要求继续履行。
全部4个答案 >
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四年没签合同，没有社保怎么赔
你好，可以申请劳动仲裁
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校长是否随意开除学生违法？
要看有没有违反校纪校规
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我被老板口头辞退没有录音怎么办？
如果被单位无故辞退的，可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行
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签了劳动合同被辞退怎么保护好自己利益
法律对劳动者予以保护，用人单位与劳动者签订合同后不可以随便辞退，必须符合法律的规定。辞退员工需要严格遵守法定程序，否则属于违法解除，需要支付经济赔偿金。法律依据
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国家公务员未按法定程序解雇的行为是否具有法律效力？
你好，具有，建议你要求公司承担解除劳动合同的相应责任
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工作5天无故被辞退可以要求赔偿吗？
可以收集相关证据诉讼解决
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您好，请教下62岁没有与用人单位签订劳务合同，做了才1个多月无缘无故被辞退，可以申请补偿吗
单位对无故辞退一直没有补偿的意思的，要按照劳动争议解决办法进行处理，先去申请劳动仲裁。
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在私人的酒店工作了一年多，如果突然被辞退。可以要求酒店补偿吗？？
你好说你的具体欠款金额
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