我去年在江西吉安XX自离了,工资到现在也没发给我当时做了3个月,没有签劳动合同的

更新时间:2022-11-16 18:28:05
问题描述:
我去年在江西吉安XX自离了,工资到现在也没发给我当时做了3个月,没有签劳动合同的。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1273622 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    没有签订劳动合同,也需按照《劳动法》的规定,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下方式:
    (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
    (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
    (3)通过诉讼途径解决。
    2022-11-16 18:26:38
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1418323 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    员工和公司没有签劳动合同,离职后公司不发工资的,可以收集能证明存在事实劳动关系的证据,与公司协商,要求其支付工资;或者依法申请调解、提起劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条
    用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。

    用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
    中华人民共和国劳动法》第七十七条
    用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。
    2022-11-16 18:28:04
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助469588 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    工作不到一年没签劳动合同的可以要求双倍工资。法律规定,用人单位自用工一个月起未签订劳动合同的,需从第二个月开始支付双倍工资,因此劳动者可以要求双倍工资赔偿,但是一年之后就不得再要求双倍赔偿了。

    法律依据:
    劳动合同法》第八十二条
    用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
    用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
    2022-11-16 18:28:05
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
我是在建筑工地上班,工资拖欠6个月工资没有发,现在离职了也还不发给我,我们之间又没有签合同。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
厂里了3个月没发工资了,厂经营不下去了,老板说7月15号之前发工资,到现在都没有发,没有签劳动合同
没签劳动合同这样来讨薪: 1、与用人单位进行协商:有工会的,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可以直接向用工方提出协
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我去年在一家披萨店上班辞职到现在工资都还没给我发,老板总是有很多借口,可我们又没签劳动合同
劳动者要辞职,能去劳动局告老板不给工资。劳动者因此解除劳动合同的,还可以要求用人单位支付经济补偿,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;逾期不支付的,责令用人单位
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
离职半个月了,老板一直没给发上个月的工资,当时也没签劳动合同,可我现在在外地
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我三月底上班,现在别人工资都发了就我的没发,而且我们当时也没签劳动合同
你好,我是丁进军律师,你可以申请劳动仲裁,要求赔偿。
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
3月份工作到现在还没发工资,已经工作了90天,然后到现在也没有,也没有签订劳动合同
可以申请劳动仲裁,要求赔偿的。每年补偿一两个月工资。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在温州鞋厂,因厂里放假了,我们就没做了,九月份的工资到现在没发,没签劳动合同的!
你好,这个需要有相关老板欠你工资的证据,还有知道老板的身份信息是可以起诉的。由于您问题描述过于简单,以上是针对您问题的简要回复,如要深入沟通,欢迎。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我离开公司给我发的工资和面试的时候不一样怎么办?我没有签订劳动合同。我不能按照我面试的工资支付。
员工在试用期讨薪可以先与用人单位进行协商,协商不成的向劳动局投诉,或者申请仲裁。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我想知道试岗了五天不发工资正常吗?
试用期5天有工资 《劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人 不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资 第九十一条规定,用人单位有下列侵害劳动者合法
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司合同上写着双薪,年底老板拒绝发双薪该怎么办?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
招聘人员有一个条件,但是我说如果离职,上个月的工资不能发。这合理吗?
法律分析:劳动者离职后,用人单位在两个月后发放工资是不合法的。用人单位在劳动者离职后应当一次付清工资。用人单位违反法律规定,没有支付工资的,劳动者可以通过向劳动
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
就是来这边找不到工作,现在已经没钱活了,不知道怎么办了
找工作困难且缺钱时,可以尝试以下具体操作:一,向当地劳动就业部门咨询,了解最新的就业信息和政策;二,积极参加招聘会、人才市场等招聘活动,争取找到合适的工作机会;
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
家务也没怎么做,让我结工资。我想问像这种情况应该给她付全工资嘛
对于育儿嫂的工资支付问题,具体操作如下:首先,与她沟通协商,了解她的离职原因和工作表现,尝试达成双方都能接受的解决方案。如果协商无果,您可以收集相关证据,如工作
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,我在超市上班,没有签合同,如果我自己离职还能得到工资吗
您好,您离职时应当获得工资。处理方式通常有两种:一是与用人单位协商解决,确保离职时一次付清工资;二是如协商无果,可向劳动仲裁机构或法院申请维权。选择处理方式时,
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
13分钟前
九转律所律师
近期帮助 27336 人
我的黄金卖给回收黄金店,当时卖给回收黄金店里他验货过,先在找我?
26分钟前
九转律所律师
近期帮助 27336 人
这个游戏账号买了一年被找回去了
27分钟前
九转律所律师
近期帮助 27336 人
淘宝买到质量问题的
34分钟前
九转律所律师
近期帮助 27336 人
你好,怎么要回给前男友的转账
46分钟前
九转律所律师
近期帮助 27336 人
叫朋友买一辆出租车Ⅹ牌的钱已转给他了是我亲戚转给他的现在二个月了还没回复
1小时前
时龙律师
近期帮助 13777 人
我们的算是共同共有吗。
1小时前
朱建宇律师
近期帮助 25093 人
亨通借钱平台先让我往提交的银行卡上打钱在放款这个是真的吗
1小时前
崔斌律师
近期帮助 24355 人
买了无线鼠标坏了,商品详情页没有写保修期
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询