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我们单位每年都发半年奖和年终奖,今年半年奖不给发了,这个合法吗?
更新时间:2022-11-20 19:26:04
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我们单位每年都发半年奖和年终奖,今年半年奖不给发了,这个合法吗?
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单位必须发年终奖吗
劳动纠纷
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工作几年每年都有年终奖!可到了最后一年辞职了,年底老板却不法
你可以提起劳动仲裁,主张年终奖。建议你详细审查公司规章制度中关于年终奖的发放前提
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公司不发年终奖合法吗
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单位以工作满一年以上按工资的两倍发奖金,公司只按半年给我发年
你好,女职工产假期间,无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴,用人单位和女职工本人仍应按规定缴纳社会保险费。用人单位缴纳单位承担的部分,员工个人承
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公司不发年终奖合法吗
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现在年终了公司里的在岗工人发年终奖,他们不给我们发合理吗,能
可以劳动仲裁处理
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公司不发年终奖违法吗?年终奖要纳税吗?
工资奖金
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但是年终奖公司原本6月份发放的,年终奖不给我,合理吗?
看用人单位的意愿。年终奖属于用人单位向劳动者发放的福利待遇,具有奖励及激励员工的目的,用人单位有权根据劳动者表现以及单位经营状况具体规定年终奖的发放条件,如果用
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单位必须发年终奖吗?
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年终奖年后发合法吗?公司每次发年终奖都推迟到年后才发请问合法吗?
根据国家统计局《关于工资总额组成的规定》,工资总额以直接支付给职工的全部劳动报酬为依据。实践中,这些劳动报酬通常包括计时工资、计件工资、奖金、津贴与补贴、加班加
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我能享有过节费和季度奖吗?
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在春节那个月发年终奖,我12月底做完离职,是否有年终奖拿?不发我年终奖算违法吗
设置年终奖,一般是企业为了激励员工而形成的薪资奖励机制,通常会通过企业制度予以体现,企业则根据制度有依有据执行;是否发年终奖判定其合理或不合理的依据,一般应先结
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半年奖季度奖都应缴纳所得税
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往年年终奖是4月发,公司不给我发年终奖,我该怎么办
一、公司不发年终奖合法吗 1、公司不发年终奖合法。年终奖由公司规章制度决定。按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;由劳动行政部门责令限期支
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公司不给发2019年的年终奖励!这个合法吗?
单位对发放年终奖是否有规定?有规定的,按照规定执行
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今年的年终奖就不给我们工人,合理吗?
你可以申请仲裁维权
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