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单位以到了法定退休年龄要辞退一个工作了12年的老员工,且这名员工缴纳的社保未满15年或者可以要求公司赔偿损失吗社保未满15年或者可以要求公司赔偿损失吗?
更新时间:2022-11-23 09:14:05
问题描述:
单位以到了法定退休年龄要辞退一个工作了12年的老员工,且这名员工缴纳的社保未满15年或者可以要求公司赔偿损失吗?
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员工与公司因履行劳动
合同
发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议
仲裁
;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2022-11-23 09:13:04
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劳动者和用人单位存在劳动
合同纠纷
,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请
劳动仲裁
,维护合法权益。
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用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
2022-11-23 09:14:05
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