公司物品自然损坏，主管要求当班员工赔偿，是否合理

更新时间：2022-11-26 16:03:27

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你好，损坏他人财产的，要照价赔偿，物品损坏赔偿法律可参照《侵权责任法》。

2022-11-26 15:58:05

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按照《民法通则》、《物权法》以及《合同法》的相关规定，财产损害可以主张返还原物、排除妨害、消除危险、修理、重作、更换、恢复原状等，造成其他损失的，还可以请求损害赔偿和其他民事责任。

2022-11-26 16:03:20

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劳动者损害公司财产。如果对损害结果的发生持故意心态，应当照实际损失赔偿；如果是工作过失损坏，可以不赔偿或者按照劳动合同约定或用人单位的管理制度规定来确定赔偿数额。
法律依据：
《工资支付暂行规定》第十六条
因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。
经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的２０％。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。

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