社保是不是就是五险一金

更新时间：2022-11-29 08:48:11

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社保是不是就是五险一金

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社保和五险一金的区别：
1、社保是是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。五险一金是社保加住房公积金；
2、范围不同，五险一金包含住房公积金和社保。

法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

《中华人民共和国劳动法》第一百条
用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不缴的，可以加收滞纳金。

2022-11-29 08:46:35

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社保和五险一金是不一样的，社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险，五险一金相比社保多了住房公积金这一项目，所以社保不等于五险一金。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二条
国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

《住房公积金管理条例》第二条
本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。本条例所称住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。

2022-11-29 08:48:10

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五险指的是社保，而社保是每月都要交的，自然这个五个保险是一起交的，而不是单独缴纳某个保险。如果用人单位按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第六十二条　
用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额；缴费单位补办申报手续后，由社会保险费征收机构按照规定结算。

第六十三条　
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。

2022-11-29 08:48:11

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