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劳动合同纠纷
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我实习合同已经到期,但是公司一直没给我签转正合同,现在公司马上倒闭
更新时间:2022-11-30 16:12:42
问题描述:
您好,我想问一下,我实习
合同
已经到期,但是公司一直没给我签转正合同,现在公司马上倒闭,给我补签转正合同,可以签3个月么
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2022-11-30 16:12:41
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合同到期,公司不续签,可以马上离职吗
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你好,请问公司实习期没有给我合同,然后我现在已经转正3天了也没有合同
用人单位必须在一个月内与劳动者签订劳动合同的,如果一个月后还未签订,则属于违法行为。
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合同到期,公司不续签,能马上离职吗
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合同到期可以马上离职吗
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现在我的合同到期,公司也没有提前通知我要和公司签合同,请问这怎么办
劳动合同期限届满或其他的法定、约定终止条件出现,任何一方要求续订劳动合同,应当提前30日向对方发出《续订劳动合同通知书》,并及时与对方进行协商,依法续订劳动合同
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公司倒闭合同到期可以赔偿吗?
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你好我来我们公司马上六个月了,公司以考核不达标为由一直不给转正,到现在也没有签订劳工合同是违法行为吗
你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。
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但没有签实习期的合同,现在过了实习期,公司要求我们要签培训合同才让转正,有什么办法吗
员工培训争议可以双方协商解决,协商不成的建议前往法院起诉解决。根据《劳动合同法》规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订
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我现在过了实习期,但没转正,公司现在没任何理由就要辞退我,这样合法吗?我该怎么做
如果被单位无故辞退的,可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行
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实习合同已经到期了,今天和我说延期一个月转正,并且什么合同都没有签
试用期合同和转正合同合在一起签的,不需要单独签订。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限为劳动合同期限。同时,由于试用期合同结
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实习期过后转正一个月没有签正式的劳动合同,现在离职公司不让我走
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
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公司不签劳动合同,但公司不给转正,还有公司并没有给我签订劳动合同,现在也不给转正,现在不知道该怎么办
您好,建议提起劳动纠纷维权,申请劳动仲裁,让律师介入协助处理
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公司收到被迫离职通知书后,工人可以离开几天
你好,如果单位违法解除劳动合同可以申请劳动仲裁维权
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我们现在对实习单位不满意。现在不是终止协议的时候。我们已经申请辞职了。我的解决方案是什么?
你好,如果单位违法解除劳动合同可以申请劳动仲裁维权
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老板强迫我员工请假休息,这真的合法吗?
请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天,扣当日工资;病假按工龄,按一定比例扣工资;婚丧假、年休假、加班换休假、产假、陪产假等不扣工资。
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我在软件上找工作。后来他和我签了合同,他们会承担所有的学习费用。让我填写自己的信息。
1、首先可以与培训机构经营者协商解决,尽量能协商处理。协商不成的受害方可以请求当地消费者协会进行调解,或者向当地有关行政部门申诉、向教育部门投诉。2、情况严重的
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员工没有离职,单位不允许上班怎么办?
你好可以投诉的
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本月干完离职周天是补的劳动节的班领导说属于4月的工作日必须去上合理吗
你好,你可以向劳动监察大队投诉
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但是我今晚就已经不想上了,有什么最快的解决方法吗?最有效的可以报警吗?我今晚是真的不想上了
你好:可以起诉解决
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没签劳动合同没打卡试用了八天
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