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我们公司着火了,暂时不能上班,公司把我们派遣到同行企业里面上班,我有权利拒绝吗?
更新时间:2022-12-05 12:56:11
问题描述:
你好,我们公司着火了,暂时不能上班,公司把我们派遣到同行企业里面上班,我有权利拒绝吗?
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协商处理,协商不成可申请
劳动仲裁
2022-12-05 12:52:16
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谈好了入职,公司却拒绝了的,如果未订立正式的书面合同,给当事人造成了损失的,当事人可要求公司承担
缔约过失责任
;如果已订立了劳动合同,则当事人可要求公司承担继续履行、赔偿损失等
违约责任
。
法律依据:
2021年实施的《
民法典
》第五百零九条
当事人应当按照约定全面履行自己的义务。
当事人应当遵循
诚信原则
,根据合同的性质、目的和交易习惯履行通知、协助、保密等义务。
第五百七十七条
当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
第五百八十二条
履行不符合约定的,应当按照当事人的约定承担违约责任。对违约责任没有约定或者约定不明确,依据本法第五百一十条的规定仍不能确定的,受损害方根据标的的性质以及损失的大小,可以合理选择请求对方承担修理、重作、更换、退货、减少价款或者报酬等违约责任。
2022-12-05 12:54:13
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如果是劳动者和公司发生纠纷,那么可以先协商,或者是寻求工会的帮助,也可以进行
仲裁
,
劳动争议
仲裁前置,仲裁后能才起诉。如果是与合作公司发生纠纷的话,可以直接起诉要求对方承担违约责任。
法律依据:
《
中华人民共和国劳动法
》第三十条
用人单位解除劳动
合同
,工会认为不适当的,有权提出意见。
如果用人单位违反法律、法规或者劳动合同,工会有权要求重新处理;劳动者申请仲裁或者提起诉讼的,工会应当依法给予支持和帮助。
2022-12-05 12:56:11
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