有几段工作是上了半年就断缴,中间有断缴的,共上了5年班?

更新时间:2022-12-06 14:22:16
问题描述:
共上了5年班,中间有断缴的,有几段工作是上了半年就断缴,中间有一个断缴1年,这个缴社保年限怎么算,就是那个断断续续缴的还算数吗
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    你好,若单位没有给员工办理社保的,建议先进行协商,协商不成的,收集相关证据仲裁委员会申请劳动仲裁
    2022-12-06 14:18:19
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    社保缴费年限是从用人单位与劳动者共同缴费的第一个月起计算的;如果劳动者与单位解除劳动关系,且暂停缴费的,缴费年限中止计算;之后劳动者重新就业的,则缴费年限继续累计计算。
    法律依据:
    中华人民共和国社会保险法》第十六条
    参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。

    参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

    第二十七条
    参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未达到国家规定年限的,可以缴费至国家规定年限。
    2022-12-06 14:21:09
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    按照月份算工龄系数需要连续计算,计算缴费和视同缴费年限时精确到月,在退休调资时精确到年。满一周年为一年工龄,不足一年的按月计算,社保计算缴费时按实际月数计算。法律依据:《劳动合同法》第七条
    用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。
    用人单位应当建立职工名册备查。
    第十条
    建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
    2022-12-06 14:22:16
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家人在2011年中旬在博润上过几个月的班,怎么办,并且在上班期间公司一直拖欠工资没给
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)
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还有两年退休,医保单位缴了五年,现在中断了,可以补缴吗?需要缴费几年
你好,若单位没有为劳动者缴纳医疗保险的,劳动者可以到相关部门进行投诉处理,维护自己的权益。
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在工作期间,我有两年的带薪上学。是工龄吗?
关于职工权益的问题属于劳动局管辖,劳动工龄问题一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
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单位中途断交几年的养老保险,后来又给交上了,也就是中途给断交了几年应该咋么办
中断后养老保险可持公民身份证(户口薄)、养老保险手册、本人档案到当地的街道(镇)劳动保障服务中心办理接续养老保险关系手续。养老保险缴纳比例以本人上一年度月平均工
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从1996年到2000年,11年没上班后,2011年又上班了。以前上班的时间是工龄吗?
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拇指断了,接上了,在家几个月有工资?
非工作场所中受到的伤害不能认定为工伤,因为也没有工伤工资。
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养老保险,全称社会基本养老保险,是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限,或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基
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高中生被学校劝转学怎么办?
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你好能否说说具体情况呢
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