公司之前签的一个月劳动合同到期了，到期后没有与我续签，现在时间已经过去将近两个月我是否可以要求他们支付我未续签合同两个月的双倍工资？

更新时间：2022-12-14 13:28:11

问题描述：

公司之前签的一个月劳动合同到期了，到期后没有与我续签，现在时间已经过去将近两个月，我现在提离职，我是否可以要求他们支付我未续签合同两个月的双倍工资？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台法律顾问团队官方
已帮助1691496 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

劳动合同到期怎么赔偿金额? 劳动合同到期不续签是否需要赔偿，得分两种情况来看：
(一)如果单位不续签，需要进行经济补偿。
(二)如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况：
1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。
2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。劳动合同到期不续签需要怎么赔偿：劳动合同法第47条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的，按1年计算;不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

2022-12-14 13:24:18

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1868238 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

劳动合同依法到期后，用人单位与劳动者双方没有过错的，无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人单位侵犯了劳动者的权益的，需要依法进行赔偿。

2022-12-14 13:26:13

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助767454 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。

2022-12-14 13:28:11

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

合同到期未续签单位是否要支付双倍工资

合同到期未续签单位是否要支付双倍工资

我的劳动合同2015.11.01到期了，但是我一直在原公司工作到2017.02。是否可以要求公司支付

劳动合同依法到期后，用人单位与劳动者双方没有过错的，无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人单位侵犯了劳动者的权益的，需要依法进行赔偿。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

合同到期未续签是否支付双倍工资

合同到期未续签是否支付双倍工资

物业合同到期未续签是否自动解除

物业合同到期未续签是否自动解除

用人单位合同到期后没有和劳务人员续签合同，是否可以领取两倍工资？已经做两年多了？

你好，员工要求增加劳动报酬等内容续签，公司维持原来的劳动条件的，导致劳动合同无法续签的，公司可以不支付经济补偿金。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

三年合同到期公司不续签有补偿吗

三年合同到期公司不续签有补偿吗

我的劳动合同到期了，公司也没和我续签劳动合同，是不是可以要求公司赔偿我没续签劳动合同的这四个月的双倍

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我可以拿到几多赔偿？是否可以向公司要求劳动合同到期，公司没有与我续签后的两个月同双倍工资？

你好，员工要求增加劳动报酬等内容续签，公司维持原来的劳动条件的，导致劳动合同无法续签的，公司可以不支付经济补偿金。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

合同到期公司未续签劳动合同，但是任然在上班是否可以让公司支付我未签订合同期间的双倍工资？

尊敬的咨询者您好，入职多久了？

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我和用人单位中间签了一年的合同，那么我还可以要没签订合同之前的双倍工资和合同到期后未续签的双倍工资吗

你好，您可以主张没签合同期间的。

全部7个答案 >

888 人咨询过

去咨询

如果劳动合同已经过期8个月，这时候公司续签，但是工资比原来少了，可以要求这8个月支付双倍工资吗？

您好，可以要求双倍工资

全部15个答案 >

888 人咨询过

去咨询

入职第一次签订的劳动合同3年为期，到目前为止几个月了公司没有续签，是否要支付我双倍工资

你好，可以从到期后第二个月开始要求支付二倍工资差额。

全部12个答案 >

888 人咨询过

去咨询

实习生签订劳动合同会怎么样？

你好，一般来说，劳动合同应当以书面形式签订，同时，要注意劳动合同的内容，这是履行劳动合同和劳动争议处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款：劳动合同的期限、工作内

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

可以赔偿吗？而且公司一直拖欠工资

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

试用期员工是否享受法定节假日福利？

试用期员工可以有法定节假日，所有公司都应该按法律规定的节假日放假，不放的话是可以要求３倍工资的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我找到了一份外卖工作，签了合同，但我还没有开始工作。我必须支付违约金吗？

劳动合同违约金赔偿标准是什么约定违约金的基本原则：一是违约金的数额应考虑双方当事人(特别是劳动者)的承受能力;二是约定违约金时双方要对等。如果劳动者认为用人单位

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

他会提出辞职领导。他该怎么办？

你好，根据法律的规定，劳动者辞职不需要单位批准，但须程序合法。即提前30天主动辞职必须以书面形式通知用人单位。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以不用书面

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

中考就剩一个月抑郁症还可以办理休学吗

办理休学的方式因地区和学校政策而异。常见的处理方式包括：提交医疗证明、填写休学申请表、经过学校审核批准。选择方式时，需根据病情严重程度、学校政策和个人需求综合考

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

你好上班的时候脸部被水蒸气烫伤了没有签劳动合同

您好，可以认定工伤。操作如下：1. 收集证据，如医疗证明、工时记录等；2. 向劳动仲裁机构申请确认劳动关系；3. 劳动关系确认后，向社保部门申请工伤认定；4.

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

离职前没有签劳动合同离职后需要签劳动合同吗

离职后不需签劳动合同。若离职前未签，可补签或索赔。补签需双方协商一致，明确权利义务；索赔则需收集证据，证明劳动关系存在且用人单位未签合同，通过法律途径维权。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

续签劳动合同申请书范本

5869人下载

劳动合同续签协议书范文

5869人下载

劳动合同续签通知书

5869人下载

劳动合同续签申请书

5869人下载

1分钟前

郭磊律师

近期帮助 13627 人

请问一下被朋友骗了用银行卡洗钱自己还事第次金额为7800一分没有动去报警该如何处理

3分钟前

天津简阳律师

近期帮助 41878 人

冷静期男方还跟小三在一起违法吗

4分钟前

天习律所律师

近期帮助 41276 人

你好强制执行七天在阳光执行显示已经结案是什么意思

4分钟前

天习律所律师

近期帮助 41276 人

棉花糖可以添加脂肪吗

4分钟前

湖北昭福律所律师

近期帮助 9743 人

你好对方欠钱不还如何处理

5分钟前

天习律所律师

近期帮助 41276 人

拼多多仅退款成功了，但我把货寄回去了，商家说要起诉我

5分钟前

湖北昭福律所律师

近期帮助 9743 人

单位里有人在隐蔽的地方向我发射线，身体有痛感，有烁伤红斑，很长一段时间经常出现，我该怎么办了

6分钟前

湖北昭福律所律师

近期帮助 9743 人

我买的东西退货了老不退款

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟