下公司无故拖欠5个月工资,提交被迫离职申请书后,能诉求多少经济补偿金

更新时间:2022-12-17 15:24:12
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    您好,可以申请仲裁维权
    2022-12-17 15:20:47
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    您好,请问您是什么时候提出离职申请的?工资发放时间以财务为准,一般是下个月发这个月工资
    2022-12-17 15:22:08
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    你可以诉求:
    1.支付拖欠的工资;
    2.支付解除合同的经济补偿金
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最近因为拖欠工资提出离职。请问能否直接起诉?因公司拖欠工资提出离职能申请多少经济补偿金
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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2000年上班,现因单位长期拖欠工资被迫辞职,经济补偿金怎么算?
用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令其支付赔偿金: (1)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
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如果公司无法经营,被迫离职,可以申请多少赔偿?
如果公司违法解除,可以要求支付补偿金,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。
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公司拖欠我8个月工资未支付,被迫需要辞职,公司需要给我多少经济补偿金?
用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。
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给别人干活工资没有结清,都两年多了。还欠两万多。?
如果欠薪方一直拒绝支付,你可以考虑采取以下措施:首先,收集所有与欠薪有关的证据,如工资单、工作记录等;其次,咨询专业律师,了解具体的法律途径和维权方式;最后,根
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欠钱纠纷律师怎么收费
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债务追讨 1350
我没有签订劳动合同或雇佣协议,现在我离开了。恶意扣留,故意不支付工资,我该怎么办?
没签劳动合同这样来讨薪:1、与用人单位进行协商:有工会的,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可以直接向用工方提出协商要
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正常离职后,工资少了很多
你好,可以到劳动局投诉
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判决抵押无效如何处理
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抵押担保 1030
退休工资如果计算?
退休工资计算具体操作如下:首先,确定个人缴费年限和缴费金额;其次,查询当地社保政策,了解平均工资等计算依据;最后,根据政策规定和公式进行计算。若涉及特殊情况,如
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客人做完项目不给钱
除了民事诉讼,还有其他途径可以尝试追回客户拖欠的款项。例如,可以考虑通过调解或仲裁来解决争议。调解是一种相对灵活且成本较低的解决方式,双方可以在调解员的协助下达
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我想问一下每天上差不多11个小时,连上十三天夜班违法吗
在不同情况下,对于长时间连续上夜班的问题,劳动者可采取以下措施:首先,与雇主协商调整工作时间,确保合理安排休息;其次,若协商无果,可向劳动监察部门投诉,寻求其介
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公司裁员,但是要让我自己主动辞职,工资也没发对
我让律所负责处理这类案件的律师联系您
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