首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
无故辞退
> 问答详情
我在怀孕期间被公司辞退已经3年还可以起诉吗
更新时间:2023-02-02 15:58:09
问题描述:
我在怀孕期间被公司辞退已经3年还可以起诉吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
找法网咨询顾问
已帮助
790233
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
怀孕期被公司辞退的,员工可以向本单位
劳动争议
调解委员会申请调解。调解不成,可以向劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁。也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以直接向人民法院提起诉讼。
法律依据:《劳动争议调解仲裁法》第四条发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。《劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
2023-02-02 15:56:25
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
797945
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
劳动者在怀孕期间被公司辞退,如果属于违法辞退,可以采取协商、申请调解、提请仲裁、依法起诉等方式来维权;可以要求用人单位继续与其履行原劳动
合同
或者向其支付赔偿金。法律依据:《
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
》第四条
发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。
第五条
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
《
中华人民共和国劳动合同法
》第八十七条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2023-02-02 15:56:43
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1717778
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
劳动者在怀孕时被公司辞退,应该通过协商、申请调解、仲裁等方式来维护自身权益,可以要求公司与本人继续履行劳动合同,或者按照经济补偿标准的二倍来向本人支付赔偿金。法律依据:《中华人民共和国
劳动合同法
》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
第四十八条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
第八十七条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2023-02-02 15:58:09
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
被辞退拿的是税前工资吗
720
我十六岁怀孕,对方隐瞒婚史,可以起诉他吗
可以收集证据 起诉 建议抓紧时间
全部9个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
辞退员工要给劳动经济赔偿金吗
经济赔偿
1029
辞退纠纷中劳动者需注意什么?
劳动维权
34324
被国企员工欺骗怀孕,引产,可以起诉吗
可以起诉要求支付手术费的,但得证明孩子是对方的。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
辞退员工的程序问题
解雇裁员知识
13773
我侄儿2018年被单位辞退了,现在还能向法院起诉吗?
原单位解除劳动关系还能起诉,根据《劳动仲裁争议法》的规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。<
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问孕妇被公司开除已经7个月了,还可以上诉要求赔偿吗?
您好,申请劳动仲裁维权
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问孕妇被公司开除已经7个月了,还可以上诉要求赔偿吗?
当公司违法解除解除怀孕期间的员工劳动合同,员工可以要求继续履行合同,并且支付工资损失到合同再继续履行时。劳动者不愿意继续在本单位工作的,按《劳动合同法》第八十七
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单位辞退快一年了上班时间不满一年还可以上诉吗
可以到劳动监察大队投诉 或申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习生签了三方协议今天被口头辞退了没有签离职
您好,您可以 仲裁维权 的
全部7个答案 >
888
人咨询过
去咨询
劳动法规定被辞退赔偿多少钱
用人单位辞退劳动者需要补偿的情形,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;用人单位违法辞退,以经济补偿为标准两倍支付赔偿金
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
酒吧没有签订劳动合同,辞退员工,罚款怎么办?
罚款需要结合具体情况判断,建议电询为您进一步分析
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
昆明律师
列表内容
法律列表
西安律师
法律内容
法律资讯
法律知识
律师推荐:
北京律师
同城律师:
海淀区律师
昌平区律师
朝阳区律师
丰台区律师
延庆区律师
怀柔区律师
密云区律师
大兴区律师
门头沟区律师
东城区律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
员工怀孕期间降级或辞退
5869人下载
被公司辞退仲裁申请书范文
5869人下载
公司辞退员工解聘合同书的格式
5869人下载
公司辞退员工补偿金协议书
5869人下载
律师解答动态
15秒前
刘斌律师
近期帮助 23562 人
您好工厂大部分人涨金贴,及少个别人员没有涨,不是底薪,这种情况怎么办
30秒前
周婷律师
近期帮助 6626 人
工作场所禁止放置个人劳保用品对吗
40秒前
唐泽栋律师
近期帮助 3178 人
您好,我想问一下判处有期徒刑00-06-00是多久呀
1分钟前
周咏洁律师
近期帮助 1130 人
你好,我想咨询一下您。我的案件问题
2分钟前
刘伟利律师
近期帮助 727 人
临时工有差价离职再补的说法吗吗
3分钟前
青楠律师
近期帮助 884 人
孩子在幼儿园磕了唇系带,我该怎么办
4分钟前
杨谦律师
近期帮助 64007 人
2015年进公司上班至今,公司只买了两年保险,现在又把保险停了如何处理?
6分钟前
福建衡推律师
近期帮助 7301 人
检察院问对方是否缓行,这样子还会收监吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询