首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
我是某公司下属管理处的员工。我是某公司下属管理处的员工在签订劳动合同时公司没有在合同上明确我具体的上班地点,并且是按照杭州最低工资待遇签订。
更新时间:2018-08-07 12:35:39
问题描述:
律师你好,我是某公司下属管理处的员工。律师你好,我是某公司下属管理处的员工在签订劳动
合同
时公司没有在合同上明确我具体的上班地点,并且是按照
杭州
最低
工资
待遇签订。
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
639967
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
劳动者
和
用人单位
可以协商关于工资报酬的事项,但是约定的工资不得低于当地的
最低工资标准
。
2018-08-07 12:30:14
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
308916
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
关于劳动者的工资,根据法律规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者,不得克扣或无故拖欠劳动者的工资。
法律依据:《
劳动合同法
》第三十条:“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
”
2018-08-07 12:32:53
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
169099
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
劳动法只规定了,用工单位的工资不得低于当地劳动保障的最低工资,你的工资必须根据工作的难易程度和工作的劳动强度等综合来评定,用人单位与你签订劳动合同时候会约定一个工资,只要这个工资不低于当地的最低劳动保障工资即可,如果你觉得低可以不从事这份工作!所以,个人认为,你这个很难
仲裁
。
但法律也有条规定劳动者一律平等,在一个单位同等岗位的工资应该相同会相近,所以如果你的工资比你单位同等岗位的工资明显过低,那么可以申请仲裁!
2018-08-07 12:35:39
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
公司与员工解除劳动关系怎么赔偿
劳动合同纠纷
1397
合同签订部门为开发部,请问我可以拒绝么(签订合同时工作地点为镇区公司名称)?
建议协商处理,如果协商无法处理的,后续是可以直接申请劳动仲裁维权
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
超市员工签永久性合同可以解除吗
民法典
342
学校员工聘用合同范本
民法典
420
与员工签订劳动合同时,我们可以签订集体合同吗
劳务合同法律特征协商一致性。 在合法的前提下,劳动合同的订立必须是劳动者与用人单位双方协商一致的结果,是双方“合意”的表现不能是单 方意思表示的结果。 其三,合
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
合同签订地就是合同履行地吗
民法典
959
公司在签订劳动合同时要求职工在离职三年内不能就职于同类型公司的同一岗位,若职工违约,这个条款合法吗
劳动者在试用期内可以通知用人单位解除劳动合同;劳动者在试用期期间被证明不符合录用条件的,用人单位也可以解除劳动合同。所以,你在试用期内解除合同不算违约,不应该缴
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是在一家公司从事销售的工作,公司在跟销售部的同事签定的劳动合同时的职位是不一样的,确不如刚进公司的
公司清算应当支付劳动者经济补偿金。经济补偿金:本单位工作满1年补偿1个月工资,不满6个月补偿半个月工资,满6个月不满1年补偿1个月工资。 即经济补偿金=月工资×
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我当时应聘公司保安,在保安岗位上工作了10年,当时签订劳动合同时,公司统一要求岗位签订作业员,现在公
可以申请仲裁要赔偿金
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
工作期间签订了无固定期限劳动合同,工作时间与正式员工不是同工同酬。现在国企让我们这些员工签订一份合
要求和企业签订终身合同
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在公司是主管职位,在签订合同时人事说所有的管理人员职位签的都是员工,我现在工资
你好,可以申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
要不要辞职?煤矿会赔偿我吗?
公司方面提出解除劳动合同的,可以要求经济补偿金赔偿。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
大学实习不在学校里住学校也没有留床位但是还要交住宿费,不交齐没有毕业证合理吗证合理吗?
首先,尝试与学校沟通,了解住宿费的收费依据和必要性,提出自己的困难和诉求。若沟通无果,可向教育部门投诉,说明情况并提供相关证据。若投诉仍无法解决问题,可考虑通过
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司每年发放年终奖金。今年不给是违法的吗?
需要看你们公司的相关规定的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司解雇了我,但是我不同意公司解雇的理由
可以要求公司补签书面劳动合同,要求公司承担双倍支付工资的责任,也要求公司与你签订无固定期限劳动合同。公司如果以这种理由解雇你的,属于违法解除,你可以请求恢复劳动
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我是个个体工商户,现在被员工告知没有签订劳动合同怎么办?
从用工之日起一个月内要签书面劳动合同,规定时间内没签劳动合同的,劳动者可以要求其签订劳动合同,或者可以到当地劳动监察大队投诉。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我在一个传媒公司上班他们让我播满26天我只播了20天离职可以给钱吗
可以离职。若已提前通知且无责,正常离职即可。若未提前通知或有纠纷,建议与单位协商或通过法律途径解决,保留相关证据。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
单位的工资和福利都发了。如果上班的员工没有完成任务,他们必须扣工资。这合理吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问企业想要裁员,员工不同意。员工不参加培训,企业可对员工作矿工处理吗?
员工可拒绝企业无故调岗。如企业强行调岗,员工应保留证据,先尝试协商。协商不成可向劳动监察部门投诉,或直接提起劳动仲裁,要求企业按原劳动合同履行,维护自身合法权益
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐:
潍坊律师
潍坊找律师
潍坊劳动纠纷律师
潍坊劳动合同纠纷律师
同城律师:
安丘市律师
昌乐县律师
昌邑市律师
高密市律师
临朐县律师
青州市律师
寿光市律师
诸城市律师
潍城区律师
寒亭区律师
坊子区律师
奎文区律师
专业律师:
潍坊房产纠纷律师
潍坊公司法律师
潍坊合同纠纷律师
潍坊婚姻家庭律师
潍坊交通事故律师
潍坊劳动纠纷律师
潍坊刑事辩护律师
潍坊债务债权律师
律师解答动态
25分钟前
今天律师
近期帮助 325 人
有人在网上骂我,我用一些手段把人家手机号弄出来了犯法吗
2小时前
王强律师
近期帮助 61696 人
我想咨询一下,孩子爸爸的户口是双重户口
今天 01:13
陈世炫律师
近期帮助 26064 人
客户交了车款但目前公司资金链断了无法交付客户货务怎么能解决
今天 01:11
陈世炫律师
近期帮助 26064 人
公司沒有给我缴纳足额的社保,部分员工被违法取消了宿舍,随公司搬迁工作快一个月了也没有给我们任何租房生
今天 01:10
陈世炫律师
近期帮助 26064 人
2024年5月11日上班工资怎么计算
今天 00:54
陈世炫律师
近期帮助 26064 人
给别人做广告6000多块钱,还有1200多块钱没给
今天 00:32
刘金朝律师
近期帮助 1421 人
女方岁数不够,但是双方都办过酒宴,还有一个孩子,算夫妻吗
今天 00:28
李晓航律师
近期帮助 168663 人
我们属于婚内,就是为了个人利益,夫妻的名下有100万,如果写个协议可以归个人所有么?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询