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仲裁
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今天我去劳动仲裁问了一下待岗,仲裁员工说,公司有他的自主权,可以不通知劳动者直接待岗,不知道怎么回答。
更新时间:2019-05-15 17:35:39
问题描述:
您好,今天我去
劳动仲裁
问了一下待岗,
仲裁员
工说,公司有他的自主权,可以不通知
劳动者
直接待岗,不知道怎么回答。
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申请劳动
仲裁
准备如下材料:
1、仲裁申请书两份(被申请人数量+1);
2、身份证复印件一份;
3、企业注册信息;
4、
授权委托书
(没
代理
人就不用);
5、
证据
及证据清单。
申请书到当地人社局仲裁上拿就行了,准备好这些材料到劳动仲裁递交就行了。
2019-05-15 17:32:01
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劳动仲裁所需材料包括:
(1)书面仲裁申请书,并按照被申请人人数提交副本;
(2)本人身份证及复印件;
(3)有委托代理人的,需要提交《授权委托书》,注明
委托权限
,同时提交委托代理人的身份证明;
(4)被申请人工商注册信息资料;
(5)申请人和被申请人存在
劳动关系
的证明材料。证明材料包括:劳动
合同
、工作证、厂牌、工卡、工资表(单)、入职登记表、押金收据、以及被处罚凭证和被开除、除名、辞退、解除(或终止)劳动关系
通知
书等。申请人应提交证明资料原件和复印件各一份,审核后退回原件。
(6)提交《证据资料清单》一式两份。
2019-05-15 17:35:39
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