实习公司要求干满一个月才能支付工资,只干半个月的话是什么都拿不到的吗

更新时间:2023-05-29 20:14:07
问题描述:
实习公司要求干满一个月才能支付工资,只干半个月的话是什么都拿不到的吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助802603 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    实习期未满一个月发工资,同时工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准。只要有事实劳动关系存在,无论实习期是否签订劳动合同,用人单位均应给付相应的报酬。法律依据:《劳动合同法》第十一条
    用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同工同酬。
    《劳动法》第四十六条
    工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
    第五十条
    工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
    不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
    2023-05-29 20:11:47
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1286552 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    实习期是不可以压工资的。用人单位应当以货币形式按月支付给劳动者本人工资报酬,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资,该行为是违法的,劳动者可以依法向劳动行政部门举报、投诉。

    法律依据:
    中华人民共和国劳动法》第五十条
    工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

    工资支付暂行规定》第七条
    工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。
    工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
    第八条
    对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。

    第九条
    劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
    2023-05-29 20:12:14
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助715180 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    实习期工资可以现结。工资不得以实物及有价证券替代货币支付。用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。
    工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
    法律依据:
    《中华人民共和国劳动法》第五十条
    工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。
    不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
    《工资支付暂行规定》第五条
    工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。
    2023-05-29 20:14:07
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
合同签的要干满一个月才有工资,我干十天就走,会不会发工资?
工作了半个月没有签合同的,单位会给工资。只要劳动者按照双方的约定付出了正常的劳动,就有权获得劳动报酬;而用人单位需要按照双方约定的期限向劳动者支付工资,不得有克
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
公司是压一个月才付工资,如果我做了一个月想离职那我那个月工资
离职的时候,公司要是压一个月的工资是不合法的行为,我国劳动法明确规定支付工资的周期不能超过一个月。以限制劳动者的离职转投其他公司为由压一个月工资的,劳动者可以向
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动法工资发放规定
劳动法工资发放规定
劳动法工资
勤工俭学合同合同要求干满三个月我只干了一个月有工资吗?
当然是有工资的,要是单位不给工资,你就查一下当地劳动监察大队联系方式,直接投诉单位就行。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工资多少要交税?
工资多少要交税?
个人所得税 31287
周结压七天必须干满一个月吗才能申请离职吗,干不到一个月那7天
公司压了一个月工资,劳动者想辞职的,可以提前三十日书面通知公司,三十日到期后解约;如果还在试用期的,则提前三日通知公司,到期后解约;或者也可以依法单方面与公司解
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工资纠纷应该怎么处理
工资纠纷应该怎么处理
劳动合同纠纷 3574
实习生想辞职不干,押一个月的工资公司会给吗?
压一个月工资,辞职时能拿到。用人单位应当在与劳动者约定的日期支付劳动报酬,不得无故拖欠工资。用人单位需要在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。法律依据:《中
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工资税率是什么
工资税率是什么
工资福利 5575
你好,兼职就不需要工资了吗?如果没干够一个月
需要工资 可以积极争取 建议谨慎
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工人合同签订年薪24万,有时一个月上半个月的班,还是要付2万一个月吗
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
18分钟前
李琦律师
近期帮助 8466 人
您好,我想咨询一下起诉离婚,孩子扶养,财产分割
23分钟前
王强律师
近期帮助 65135 人
因为楼下公建业主把下水管道改了,遭到下水管道堵死,请问下怎么个流程。我们私人手里没有原件图纸
23分钟前
何江律师
近期帮助 62240 人
你好遇到一个黑网贷强制下款2900元实际到账1508元,5天时间还2900元,网贷平台贝贝金
29分钟前
陆燕律师
近期帮助 4856 人
我离退休年龄不到三个月,单位领导故意不按规定安排工作时间,我不上班可以吗
31分钟前
安玉斌律师
近期帮助 23682 人
17岁被人叫去打架,未动手其他人造成对方受伤,现在被送拘留所,家长该怎么办
44分钟前
李琦律师
近期帮助 8466 人
我网上平台看到的不退款退货给我的
59分钟前
江苏王牌律所律师
近期帮助 19521 人
我父亲6月26日在常州第四人民医院住院,也没有解决费用问题,医保卡也不能用,?
1小时前
潘为律师
近期帮助 7973 人
合同期间被辞退的辞退金问题
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询