劳动法关于考察期三天干了一天被开除了没有给工资违法吗

更新时间：2023-06-06 18:20:44

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签了七天培训期合同，说七天内离职没工资，这个是合法的吗

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工作实习一个月，主动辞职，没有工资是违法的吗

法律分析：可以辞职，他们还得给你工资，但是呢，你得按照你劳动合同里的要求，提前报备，留好离开的申请，和递交记录。实习没干满一个月辞职是有工资的，如果用人单位拒绝

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未干满一个月，被扣三天工资合法吗

你好，用人单位随意克扣劳动者工资属于违法行为，可以向当地劳动监察大队投诉举报，或者申请劳动仲裁进行维权。

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试用期前三天没过在第四天被开了，不付工资合法吗

讨薪可以直接到劳动信访部门投诉，受理你的投诉的话叫信访出个受理通知书，不受理的话要问清楚理由以及开个不予受理的证明。

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我签了未满七天不给工资合同，如果没做到七天被公司开除了有工资吗

一般情况下是有工资的。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。正常的解除劳动合同是应该有工资的。而且用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同

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合同说最少干七天，干了四天被开除了，有工资吗

可以向劳动局投诉的

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试用期第五天被辞退，没有工资，合法吗

你好，在试用期内，单位应举证证明劳动者不符合录用条件，才能与劳动者解除劳动合同，否则就是违法解除劳动合同

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公司合同纠纷是否可以由其他地方的法院起诉

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