首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
无故辞退
> 问答详情
工作9个月被公司辞退,有赔偿吗?
更新时间:2023-06-21 16:46:08
问题描述:
工作9个月被公司辞退,有赔偿吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
424106
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
可以申请
劳动仲裁
2023-06-21 16:43:48
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1112293
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
员工被公司辞退是否有补偿应当根据实际情况而定,用人单位无故辞退员工的有补偿,违法行为被辞退的无补偿。
根据法律依据:《
劳动合同法
》第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动
合同解除
或者终止前十二个月的平均工资。
2023-06-21 16:44:13
点赞
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1593229
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
劳动者如果被用人单位违法辞退,是要向劳动者支付经济赔偿金的。用人单位违反法律规定解除或者终止劳动
合同
的,应当依照法律规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。根据法律依据:《劳动合同法》第46条的规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除
劳动关系
的,应当向劳动者支付经济补偿。
《劳动合同法》第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;
不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
2023-06-21 16:46:08
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
劳动法辞退赔偿2020年算法
劳动合同纠纷
950
成为正式员工后10天,被公司辞退有赔偿吗?
员工被公司辞退是否有补偿应当根据实际情况而定,用人单位无故辞退员工的有补偿,违法行为被辞退的无补偿。 根据法律依据:《劳动合同法》第四十七条,经济补偿按劳动者在
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动仲裁辞退赔偿标准
劳动仲裁赔偿
解雇补偿如何支付
解雇裁员知识
1601
劳动合同到期,单位辞退人员,有赔偿吗?
可以据此主张,予以确定赔偿。
全部20个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司辞退赔偿金额度
辞退知识
19664
上班半个月被辞退,有补偿吗?
法律分析:公司原因辞退,要支付一个月的经济补偿金(如果刚好超过一年,哪怕是一天,那么补偿 1.5个月),如果未提前一个月通知辞退的再加一个月补偿。违法辞退的两倍
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司劝退我,算辞退吗?有赔偿吗?
您好,工作多久了,有没有劳动合同和社保?
全部19个答案 >
888
人咨询过
去咨询
被公司辞退了,这样能得到补偿吗?
法律分析:劳动者自己原因辞职,是没有任何补偿的。如与用人单位协商解除劳动合同,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签了劳动合同两个月,公司要辞退,有补偿吗?
两个月的劳动合同当然应当补偿的。
全部9个答案 >
888
人咨询过
去咨询
上了一个多月班被辞退,有赔偿金么?
不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在小企业工作一年多,被辞退有补偿吗?
你可以到劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
合肥律师
列表内容
呼和浩特律师
太原律师
临淄区律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐:
石家庄律师
同城律师:
石家庄长安区律师
井陉矿区律师
桥西区律师
平山县律师
赵县律师
裕华区律师
行唐县律师
辛集市律师
栾城区律师
正定县律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
被公司辞退仲裁申请书范文
5869人下载
公司辞退员工解聘合同书的格式
5869人下载
公司辞退员工补偿金协议书
5869人下载
公司辞退员工书
5869人下载
律师解答动态
26秒前
纬理律所律师
近期帮助 891 人
有赔偿协议可以申请强制执行吗
1分钟前
纬理律所律师
近期帮助 891 人
追女孩两三年的时间前前后后转账二十多万这钱能追回么
5分钟前
谢奎和律师
近期帮助 19158 人
你好,我在上海的一家钢琴店购买了课程,现在店家跑路了,我应该起诉哪家公司啊
7分钟前
纬理律所律师
近期帮助 891 人
老人已渐渐逝去劳动能力,还想独占老人的房产我很气愤,这种情况我们该如何应对谢谢。
7分钟前
谢奎和律师
近期帮助 19158 人
男朋友私自录制性生活视频是否违法
8分钟前
北鼎律所律师
近期帮助 857 人
把人隆的鼻子打架时候打到了,对方要求赔偿十万
9分钟前
谢奎和律师
近期帮助 19158 人
仅退款未成功商家说报警有用吗
12分钟前
余联刚律师
近期帮助 113344 人
5天试用期没有工资,做满一个月补伙食费做满三个月才有全天的工资这是合理的吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询