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离职当月没有上班,公司要求我自己缴纳社保合理吗?
更新时间:2023-07-11 21:50:42
问题描述:
离职当月没有上班,公司要求我自己缴纳社保合理吗?
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咨询公司缴纳社保是月初还是月末。假如公司月末缴可以让公司给缴纳,公司如果是月末就只能自己承担或者和公司商议给补发一部分补助。
2023-07-11 21:48:06
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法律分析:员工离职,当月工作不足一个月,公司都需要为其缴纳当月社保。而且需要按照国家文件规定对社保费用进行个人缴纳和单位缴纳,不可以存在违反社会保险法相关的扣违法行为。
有关法律规定,用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因
不可抗力
等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费
征收
机构缴纳社会保险费。法律依据:《
中华人民共和国社会保险法
》第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。
职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
2023-07-11 21:48:17
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员工离职,当月工作不足一个月,单位也需要为其缴纳当月社保。社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内给员工交社保,而且需要按照国家文件规定对社保费用进行个人缴纳和单位缴纳,不可以存在违反社会保险法相关的违法行为。
2023-07-11 21:50:42
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