你好,彭律师,我在工地受伤怎么赔偿?

更新时间:2023-07-19 21:44:09
问题描述:
你好,彭律师,我在工地受伤怎么赔偿?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1652105 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    在工地受伤的赔偿范围包括医疗费、住院伙食补助费、交通、食宿费、辅助器具费用、停工留薪期工资、停工留薪期护理费、一次性伤残补助金、劳动关系解除的,涉及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。流程为申请工伤认定、申请劳动能力鉴定、申请劳动仲裁
    根据《工伤保险条例》第十七条规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
    遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。法律依据:《工伤保险条例》第十七条
    职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
    遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
    2023-07-19 21:42:14
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助299309 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    在工地受伤按以下规定赔偿:《社会保险法》第三十八条规定,因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
    (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
    (二)住院伙食补助费;
    (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
    (四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
    (五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费
    第三十九条规定,因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:
    (一)治疗工伤期间的工资福利;
    (二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
    (三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:
    (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;
    (二)住院伙食补助费;
    (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费;
    (四)安装配置伤残辅助器具所需费用;
    (五)生活不能自理的,经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费;
    (六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;
    (七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金
    2023-07-19 21:42:18
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1322054 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    法律分析:在工地受伤的赔偿范围包括医疗费、住院伙食补助费、交通、食宿费、辅助器具费用、停工留薪期工资、停工留薪期护理费、一次性伤残补助金、劳动关系解除的,涉及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。流程为申请工伤认定、申请劳动能力鉴定、申请劳动仲裁
    法律依据:《中华人民共和国工伤保险条例》 第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
    遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
    2023-07-19 21:44:09
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
如果辞退员工怎么赔偿
辞退员工需依法进行赔偿。具体流程包括:确定员工实际工作年限,根据工作年限计算应支付的经济补偿(每满一年支付一个月工资,不满一年的按比例支付),并确保及时支付以避
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位单方面辞退员工该怎么赔偿
当员工被单位辞退时,应获得相应的经济补偿。具体流程为:1. 根据员工在单位的工作年限计算补偿金额;2. 尝试与单位协商达成赔偿协议;3. 若协商无果,收集相关证
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
被辞退的员工赔偿金怎么算
被辞退员工赔偿金是依据劳动合同法规定的。计算方式主要有两种:一是基于员工在单位的工作年限和月工资来计算经济补偿金;二是如果单位违法解除劳动合同,赔偿金将是经济补
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
没有签劳动合同,辞退员工怎么赔偿?
在没有签订劳动合的情况下辞退员工,必须支付补偿金。补偿金的计算依据包括员工的工作年限和月工资标准。特别地,如果月工资超过当地职工月平均工资的三倍,补偿金支付标准
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司辞退员工的怎么补偿合理?
针对公司辞退员工的补偿,需根据具体情况操作。对于违法辞退,赔偿金通常为两倍;非过失性辞退则根据员工在公司的工作年限进行补偿;对于过失性辞退则通常不予以赔偿。具体
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在工作中受伤是怎么赔偿的?
在工作过程中发生伤害,核心步骤包括确认工伤、鉴定劳动能力以及提起劳动仲裁。首先,要申请工伤认定,明确伤害性质;接着进行劳动能力鉴定,评估伤害程度;最后,若单位不
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司拖欠工资怎么赔偿员工
对公司拖欠工资的情况,员工首先应要求支付工资及可能的补偿。沟通无果后,可以向劳动监察部门投诉,并准备相关证据。若投诉无法解决问题,建议申请劳动仲裁或寻求法律诉讼
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如何赔偿员工在家受伤被解雇的情况
按劳动合同法及相关司法解释等的规定办理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
51分钟前
吴亮律师
近期帮助 294822 人
车架报废了,责任对半,最后残值归谁
52分钟前
吴亮律师
近期帮助 294822 人
我的微信支付被永久封禁
53分钟前
吴亮律师
近期帮助 294822 人
我的微信被骗了怎么办
54分钟前
吴亮律师
近期帮助 294822 人
请问限价商品房由谁告知购买人
57分钟前
广东天习律师
近期帮助 185965 人
银行卡被保护性止付后,是否会在15-18天自动解除?
58分钟前
吴亮律师
近期帮助 294822 人
有人给我转账说我的银行卡流量不足,怎么了?
1小时前
吴亮律师
近期帮助 294822 人
用自己的实名信息帮朋友出售账号,他找回了我需要承担法律责任吗
1小时前
吴亮律师
近期帮助 294822 人
刚刚有一个吃烧烤顾客
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询