我当时申请了3000年一月的长期工作，每天13小时，但工作不到一个月，老板说按照短期工作计算，50天，试用期8天没有工资，合理吗？

更新时间：2023-08-01 02:09:34

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我当时申请了3000年一月的长期工作，每天13小时，但工作不到一个月，老板说按照短期工作计算，50天，试用期8天没有工资，合理吗？

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法律分析：试用期上班了几天是可以拿你的工资的。如果该用人单位拒绝支付工资，你可以去当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉，要求支付工资。大部分情况下，都是可以要回工资的。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

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