我被拖欠工资,提出离职后,公司未给我离职证明等文件,社保也未缴纳,请问我是否可以写被迫离职通知?
更新时间:2023-09-09 11:28:04
问题描述:
律师你好,我想咨询的是拖欠工资的问题。我从3月30日人职该公司,直至今日5月15日都未曾发过工资,于是我5月11日晚与直系领导、公司行政前台在微信上提出离职(内容大概:因在意客户回款才发工资,所以提出离职5月15日就不去公司了)目前离职证明未给,辞职申请表还有对公司的意见没签,劳动
合同未签,社保没有缴纳。我可以写一份被迫离职通知邮寄到公司以保证个人权益吗?
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