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讨薪
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试用期员工在节假日期间是否有权享受相应的工资？
更新时间：2023-09-30 10:04:06
问题描述：
我的朋友在一家奶茶店工作，不到一个月，五一节被安排工作，但奶茶店老板说试用期不能享受三个假期工资，正式员工只有双工资，试用期不能享受。也没有签订劳动
合同
，如果你离开了，你怎么能得到你应得的薪水。
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建议协商解决，如果协商不成，可以向
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大队投诉或直接向
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仲裁委员会申请
劳动仲裁
维权。可以收集相关证据，如工资条，工资卡、考勤记录、工作证、工作往来信息、同事证明、录音等可以证明你们存在
劳动关系
证据。
2023-09-30 10:03:09
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当地劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请； （3）通过诉讼途径解决。 注意，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系也可以。
2023-09-30 10:03:20
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
2023-09-30 10:04:06
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