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签订长期合同,说工作一年才能拿到正常工资,如果中途辞职,会按当地最低工资支付,这合理吗
更新时间:2023-10-06 11:34:04
问题描述:
签订长期
合同
,说工作一年才能拿到正常工资,如果中途辞职,会按当地最低工资支付,这合理吗
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法律分析:中途可以辞职。劳动者无论与用人单位签订多少年的劳动合同,劳动履行期间,劳动者都可以辞职。用人单位不得以劳动者辞职为由克扣工资,否则用人单位违法。法律依据:《
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劳动保护
或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
2023-10-06 11:34:04
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