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上班第一天,我签了劳动合同,但我不想这么做
更新时间:2023-10-10 12:20:31
问题描述:
上班第一天,我签了劳动
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,但我不想这么做
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一家公司面试成功了,但是上了四天班我做的不开心,我不想做了,但是上班的第一天已经签了劳动合同,我应该怎么做?可以离职
2023-10-10 12:17:59
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你好,具体要看具体的事实和
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劳动仲裁
2023-10-10 12:18:15
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上班第一天可以签劳动合同。用人单位自用工之日起即与劳动者建立
劳动关系
,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同;已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第七条
用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
第十条
建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
第十六条
劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
2023-10-10 12:20:31
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