社会保障清单不能证明劳动关系的存在吗？

更新时间：2023-10-29 18:50:26

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社会保障清单不能证明劳动关系的存在吗？

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仅凭社保清单不能证明存在劳动关系。认定双方存在劳动关系的凭证包括：

1.工资支付凭证、缴纳各项社会保险费的记录；
2.工作证、服务证等能够证明身份的证件；
3.招聘登记表等招用记录；
4.考勤记录；
5.其他劳动者的证言等。

用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：

（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；
（二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；
（三）劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；
（四）考勤记录；
（五）其他劳动者的证言等。

2023-10-29 18:47:55

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可以证明劳动关系的资料包括：劳动合同、用人单位招用记录（如劳动者填写的招工招聘“登记表”“报名表”等）、工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录、考勤记录、用人单位发放的能证明身份的工作证、服务证等证件，以及其他劳动者的证言等。

在用人单位未与劳动者签订劳动合同的情况下，认定双方存在劳动关系时可参照以下凭证：工资支付凭证或记录（如职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录、用人单位发放的能证明身份的证件（如工作证、服务证等）、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录、考勤记录，以及其他劳动者的证言等。其中，工资支付凭证或记录、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录、考勤记录的有关凭证由用人单位负举证责任。

2023-10-29 18:48:12

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确定劳动关系的证据包括：劳动合同；用人单位发放的能证明身份的证件；考勤记录；工资支付凭证或记录、社保缴费记录；劳动者填写的招用记录；其他劳动者的证言等。
用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：
（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、社保缴费记录；
（二）用人单位发放的“工作证”、“服务证”等能证明身份的证件；
（三）劳动者填写的招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录；
（四）考勤记录；
（五）其他劳动者的证言等。
其中，
（一）、（三）、（四）项的有关凭证由用人单位负举证责任。

2023-10-29 18:50:26

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