请问，如果公司未按时支付我辞职后的工资，我是否有权向劳动监察大队投诉？

更新时间：2023-11-04 13:52:04

问题描述：

我上个月6月1日辞职了，辞职了，我们规定25日发工资。这个月公司没有给我发工资，可以向劳动监察大队投诉。我该怎么办？

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老板不发工资，员工可以采取以下措施：

1. 到劳动行政部门举报；
2. 到劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不满意的，员工在领取仲裁书后的15天之内，可以依法到法院提起诉讼。

用人单位如果存在以下行为，劳动保障行政部门将分别责令其限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿；逾期不支付的，还将责令用人单位向劳动者加付赔偿金：

1. 克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的；
2. 支付劳动者的工资低于当地最低工资标准的；
3. 解除劳动合同未依法给予劳动者经济补偿的。

此外，根据《劳动法》规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

2023-11-04 13:50:03

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**劳动者辞职后，老板不发工资，可以去劳动监察部门投诉**。对于单位不按期或者不足额支付劳动者工资、或者乱扣工资的违法行为，劳动者可以向劳动保障监察部门投诉或者向法院申请支付令。用人单位有以下行为之一的，由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿；逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算，向劳动者加付赔偿金：

（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的；
（二）支付劳动者的工资低于当地最低工资标准的；
（三）解除劳动合同未依法给予劳动者经济补偿的。

2023-11-04 13:50:24

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一般工作几天就会有几天的工资，如果公司不发工资，建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资并要求解决。立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息。提交材料后，5个工作日内仲裁委将给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；之后进行开庭审理，并对双方进行调解，若调解不成，仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁通常在60天内结案。对于裁决书不服的，劳动者可以起诉到法院。在申请劳动仲裁期间，劳动者仍可去新单位工作。

2023-11-04 13:52:04

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