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签了劳动合同试用期可以随时辞职吗
更新时间:2023-11-06 10:20:41
问题描述:
签了劳动
合同
试用期可以随时辞职吗
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法律分析:劳动合同试用期辞职可以,但是劳动者要提前三日通知用人单位。根据法律规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2023-11-06 10:17:59
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劳动合同试用期并不是随时可以辞职的,是有时间限制的。需要辞职的劳动者,如果是正式同员工的话,只要提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。如果是在试用期内的话,只需要提前三天通知用人单位,即可解除劳动合同。
劳动者对劳动合同的任意解除权,不受用人单位任何限制。法律依据:《
劳动合同法
》第三十六条
用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
《劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2023-11-06 10:18:13
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法律分析:签了合同试用期可以随时辞职,提前三天通知就可以。办理工作交接后,第三天即可离开公司。公司不批准的,那么及时反映到劳动局、
劳动争议
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委员会处理。法律依据:《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2023-11-06 10:20:41
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