我在工地的工资要不到?

更新时间:2023-12-06 09:50:26
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我在工地的工资要不到
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    法律分析:
    工地工资拿不到的,可以向劳动监察委员会申请调解,也可以申请劳动仲裁,对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。

    解决途径:
    1. 向劳动监察委员会申请调解;
    2. 申请劳动仲裁;
    3. 对仲裁结果不服的,向人民法院提起诉讼。
    2023-12-06 09:47:49
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    1. 工人工资要不到,劳动者可以采取以下措施:
    * 向调解组织申请调解;
    * 不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
    * 也可以向当地的劳动行政部门投诉。
    2. 发生劳动争议,当事人可以采取以下措施:
    * 不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;
    * 不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
    * 对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
    3. 用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
    4. 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
    2023-12-06 09:48:13
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    ### 法律分析

    工地工资拿不到可以向当地劳动局投诉;经劳动局通知后用人单位仍不支付的,可以报警,控告用人单位拒不支付劳动报酬罪,要求追究其刑事责任;也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁;对仲裁不服的,可以向法院起诉。

    ### 具体行为

    用人单位有下列行为之一的:

    1. 克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬的;
    2. 支付劳动者的工资低于当地最低工资标准的;
    3. 解除劳动合同未依法给予劳动者经济补偿的。

    ### 处罚措施

    由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金。
    2023-12-06 09:50:26
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