别人拖欠工资，我该如何解决？

更新时间：2023-12-10 15:56:06

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在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者可以先尝试与用人单位协商解决。如果协商无果，劳动者可以通过以下法律途径来维护自己的权益：

1. 向当地劳动保障监察机构投诉举报；
2. 向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，但需注意在劳动争议发生之日起一年内提出书面申请；
3. 通过诉讼途径解决。

2023-12-10 15:54:04

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**拖欠工资可以报警。对于拖欠工资的解决办法有多种，包括向劳动局投诉、向劳动仲裁委员会申请仲裁，或者向法院起诉。** 具体而言，用人单位若存在以下侵害劳动者合法权益的行为，劳动行政部门将责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可能责令支付赔偿金：

1. 克扣或者无故拖欠劳动者工资；
2. 拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬；
3. 低于当地最低工资标准支付劳动者工资；
4. 解除劳动合同后，未依法给予劳动者经济补偿。

2023-12-10 15:54:13

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被拖欠工资时最好是采取以下措施：
1、为节省时间跟精力，建议首先协商解决。
2、也可以直接找劳动监察部门投诉，由其责令老板及时支付工资。
3、劳动者有欠条证明拖欠工资的，还可以直接向法院申请支付令。

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