实习协议签了中途不做会怎么样吗?

更新时间:2023-12-12 06:54:06
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    签订实习协议需要注意以下问题:
    1. 劳动合同的内容应当完善具体,包括用人单位的名称、住所和法定代表人或主要负责人,劳动者的姓名、住址和身份证件号码,劳动合同期限,工作内容和工作地点,工作时间和休息休假,劳动报酬,社会保险,劳动保护、劳动条件和职业危害防护等法律规定的条款。
    2. 订立劳动合同应当采用书面形式。
    3. 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期,且不得超过六个月。

    除上述必备条款外,用人单位与劳动者还可以根据具体情况约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
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签了实习协议??不想干了会怎样
你好,根据协议约定处理
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