律师你好，我的伤残鉴定为八级公司应该能补偿多少

更新时间：2019-06-23 09:31:21

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一般的伤残鉴定程序如下：

1.损伤程度鉴定

　　即轻伤、重伤、轻微伤鉴定或称伤情鉴定。

　　
2.伤残程度鉴定

　　包括交通事故伤残、工伤事故伤残、意外伤害伤残、打架斗殴伤残。

　　
3.因果关系鉴定

　　指损伤与疾病的关系鉴定。

　　
4.医疗纠纷司法鉴定

　　医疗行为中是否存在过错，若有，与患者死亡或残疾之间的关系。

　　
5.保险理赔鉴定

　　是否意外伤残、重大疾病、全残、失能达到保险理赔规定。

　　
6.影像学资料的同一认定

　　所提供X光片、CT等资料是否为同一人。

　　
7.损伤后误工时间的审查

　　损伤后休息时间长短的合理性判断。

　　
8.护理依赖程度鉴定、医疗依赖程度鉴定

　　损伤致残后对护理及医疗的依赖情况判断。

　　
9.致伤物推断或损伤机理分析

　　从损伤形态推测致伤物或分析损伤形成机理。

　　
10.保险调查

2019-06-23 09:25:15

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劳动者因工作原因发生交通事故的，可以认定为工伤。除了要求肇事者承担损失之外，还可以要求公司进行工伤赔偿。
工伤伤残鉴定由劳动能力鉴定委员会负责。用人单位和工伤职工都有权提出。
劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。
伤残鉴定出来后，可以向公司申请赔偿。

2019-06-23 09:27:24

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要看你是否是严重违反公司的规章制度。员工离开公司的原因不同，依照法律规定，补偿或赔偿是不一样的，具体您可以参考下面观点：若公司是无合法理由辞退你，是违法解除劳动合同，应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。
以你离职前12个月的平均工资计算工资标准。若公司有拖欠工资或克扣工资等违法原因,您被迫提出离职或确实是生产经营困难等原因解除，是有补偿的,每工作一年补偿一个月工资。
若你主动提出离职，是没有经济补偿金的。

2019-06-23 09:29:57

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一般人身损害赔偿，可以在向法院起诉的同时或在举证期限内向法院申请做伤残司法鉴定。
《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》
第二十五条当事人申请鉴定，应当在举证期限内提出。
符合本规定第二十七条规定的情形，当事人申请重新鉴定的除外。
对需要鉴定的事项负有举证责任的当事人，在人民法院指定的期限内无正当理由不提出鉴定申请或者不预交鉴定费用或者拒不提供相关材料，致使对案件争议的事实无法通过鉴定结论予以认定的，应当对该事实承担举证不能的法律后果。
第二十六条当事人申请鉴定经人民法院同意后，由双方当事人协商确定有鉴定资格的鉴定机构、鉴定人员；协商不成的，由人民法院指定。

2019-06-23 09:31:21

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