单位把员工的劳动合同丢了怎么办

更新时间:2023-12-17 15:58:04
问题描述:
单位把员工的劳动合同丢了怎么办
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助741755 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    单位把劳动合同丢失,是可以补的。劳动合同文本是由用人单位与劳动者各执一份的,所以单位可以复制劳动者保存的合同文本,并加盖其印章;或者单位申请了合同备案的,可以依法到备案机关去复制合同文本,并加盖备案机关的印章。

    建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。

    劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
    2023-12-17 15:55:59
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助390910 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    单位把劳动合同丢失,是可以补的。劳动合同文本是由用人单位与劳动者各执一份的,所以单位可以复制劳动者保存的合同文本,并加盖其印章;或者单位申请了合同备案的,可以依法到备案机关去复制合同文本,并加盖备案机关的印章。

    建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
    2023-12-17 15:56:06
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1049324 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    1. 如果用人单位将劳动者的劳动合同丢失,劳动者可以借用用人单位的劳动合同进行复印,并在复印件上加盖印章,标注复印来源。如果用人单位不同意复印,劳动者可以到当地劳动部门复印。
    2. 劳动合同的份数一般为二份,也可以一式三份,由本人、用人单位和劳动部门各保存一份。
    2023-12-17 15:58:04
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
签了劳动合同不给员工怎么办
签了劳动合同不给员工怎么办
订立劳动合同 19268
纸质版劳动合同丢了怎么办
劳动合同丢失后,您可以考虑采取劳动仲裁的方式解决问题。具体步骤包括:1. 收集并整理工资支付记录、社保缴纳记录等凭证;2. 寻求其他劳动者的证言支持;3. 向劳
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
自己劳动合同丢了怎么办
自己劳动合同丢了怎么办
劳动合同知识 14511
我要辞退员工,但是她的劳动合同我弄丢了怎么办?
遇到劳动合同丢失而需要辞退员工的情况,应格外小心。一方面,可以尝试与员工协商,看是否能够达成一致解除劳动合同的意见。另一方面,如果员工存在过错,也有权依法进行辞
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签订劳动合同突然不想做了,公司不让离职怎么办?
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司说我50岁了,不续签劳动合同怎么办?
劳动合同期满,用人单位与劳动者同意续延劳动关系的,应当在劳动合同期满前依法续签劳动合同。续签程序如下: 1. 进行综合评估后决定是否续签; 2. 提前30天向
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我和公司签了劳动合同,我该怎么办?
申请劳动仲裁或者劳动监察投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我朋友在奶茶店上班,没有签劳动合同,老板拖欠工资不给怎么办
可以告他。首先,尝试与老板协商解决,要求支付拖欠工资;其次,如协商无果,收集相关证据,如工资支付记录等,向当地劳动监察部门投诉;最后,如问题仍未解决,可提起劳动
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如公司拖欠工资,无故解雇员工怎么办?
员工被无故辞退的,可以先与公司协商赔偿,如协商不成,就去劳动局申请劳动仲裁投诉。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
当时也签了劳动合同,我该怎么办
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签了3个月的劳动合同后,如果被辞退我该怎么办?
用人单位辞退劳动者的,需要支付补偿金,但是在某些情况下,辞退劳动者不需要支付补偿金,所以要看自己是属于需不需要支付补偿金的情况,然后向用人单位索要补偿金
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
2分钟前
赵冠南律师
近期帮助 8949 人
我支付宝被别人恶意举报欺诈,支付宝一直被限制到在,怎么办
8分钟前
四川世律律所律师
近期帮助 36774 人
我刚才好像被骗了
9分钟前
四川世律律所律师
近期帮助 36774 人
我是保险代理人入职三个月了一分钱都没拿到这种情况应该怎么办
16分钟前
任涌律师
近期帮助 105415 人
你好,请问一下业主私自撬业委会办公室锁,把锁换了,是否违法
23分钟前
王强律师
近期帮助 65294 人
买的二手车没有三元
23分钟前
王强律师
近期帮助 65294 人
俱乐部拒绝退还20押金
26分钟前
北京一泰所律师
近期帮助 1053 人
拼多多上买了个冰箱不制冷了承诺质保商家不上门维修平台介入让我退回去自己出运费我该怎么办
29分钟前
广东天习律师
近期帮助 189782 人
管辖权异议申请书如何网上递交给法院
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询