员工自动离职可不能够领失业金

更新时间:2023-12-22 21:04:04
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    自动离职一般是不能领失业金的。失业金的领取条件:

    1. 失业者在劳动期间办理了失业保险,并且缴费满一年;
    2. 失业不是因为本人自己的意愿;
    3. 已经办理失业登记,而且有求职要求。

    简单来说,要领取失业金,需要满足以下条件:首先,失业者在劳动期间必须办理了失业保险,并且已经缴费满一年;其次,失业不是出于个人意愿;最后,失业者已经进行了失业登记,并且表达了求职的意愿。
    2023-12-22 21:01:54
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    员工自动离职通常不能领取失业金。要领取失业保险金,需满足以下条件:失业前用人单位和本人已缴纳失业保险费满一年;非因本人意愿中断就业;已进行失业登记,并有求职要求。具体流程包括:城镇企业事业单位职工失业后,应持单位出具的终止或解除劳动关系的证明,及时到指定社会保险经办机构办理失业登记。失业保险金自办理失业登记之日起计算,由社会保险经办机构按月发放。失业人员凭单证到指定银行领取失业保险金。
    2023-12-22 21:02:14
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    1. 劳动者如果是自动离职的,一般不能领失业金。领取失业金的条件之一是劳动者非因本人意愿中断就业,而劳动者自动离职的,不符合该条件,因此不能去申请领取。
    2. 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
    3. 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
    4. 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:
    (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
    (二)非因本人意愿中断就业的;
    (三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
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