餐厅雇佣童工的会处罚多少,法律怎么规定的

更新时间：2023-12-30 16:30:36

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餐厅雇佣童工的处罚为：用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。若构成雇用童工从事危重劳动罪，情节严重者，对直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节特别严重者，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。此外，若在使用有毒物品的作业场所使用童工，将按照相关规定从重处罚。违反劳动管理法规，雇用未满十六周岁的未成年人从事超强度体力劳动或危险环境下劳动，情节严重的，同样会受到法律制裁。

2023-12-30 16:28:01

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1. 餐厅雇佣童工的处罚金额：每使用一名童工每月处5000元。
2. 职业介绍机构以及其他单位为未满十六周岁的少年、儿童介绍职业的，每介绍一名童工，罚款1500-3000元。
3. 为未满十六周岁的少年、儿童做童工出具假证明的，罚款1500-3000元。
4. 用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。在使用有毒物品的作业场所使用童工的，按照《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》规定的罚款幅度，或者按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准，从重处罚。

2023-12-30 16:28:06

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1. 餐厅雇佣童工的处罚为：用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。
2. 构成雇用童工从事危重劳动罪的，情节严重的，对直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
3. 在使用有毒物品的作业场所使用童工的，按照规定的罚款幅度，或者按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准，从重处罚。
4. 违反劳动管理法规，雇用未满十六周岁的未成年人从事超强度体力劳动的，或者从事高空、井下作业的，或者在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动，情节严重的，对直接责任人员，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。

2023-12-30 16:30:36

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