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不给员工辞职犯法吗?
更新时间:2023-12-31 03:48:06
问题描述:
不给员工辞职犯法吗
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法律分析:老板不让员工辞职是违法的。劳动者有权提前通知用人单位解除劳动
合同
,无论是通过三十天的书面通知还是试用期内提前三天的通知。此外,用人单位未与职工签订书面劳动合同、购买社会保险或拖欠工资等行为,职工都有权单方及时解除
劳动关系
。
2023-12-31 03:45:43
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1. 员工有辞职的权利。
2. 公司不让员工辞职是违反
劳动合同法
的。
3. 员工可以采取以下措施维护自己的合法权益:
- 向当地劳动行政部门投诉。
- 申请
劳动仲裁
。
- 用法律的手段来维护自己的合法权益。
2023-12-31 03:46:05
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**员工辞职权**
1. 员工有权提前三十天通知公司解除劳动合同。
2. 公司不得非法阻止员工辞职,这种行为是违法的。
3. 如果公司拒绝员工辞职,员工可以联系当地的劳动保障监察大队进行投诉。
4. 任何组织或个人对违反劳动保障法律的行为,有权向劳动保障行政部门举报。
**解除劳动合同的条件**
1. 公司未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或劳动条件。
2. 公司未及时足额支付劳动报酬。
3. 公司未依法为劳动者缴纳社会保险费。
2023-12-31 03:48:06
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