我咨询工伤理赔?

更新时间：2024-01-05 20:44:04

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1. 工伤索赔流程：劳动者因工负伤，经过工伤认定和劳动能力鉴定后，可依法索赔。
2. 工伤保险基金支付范围：包括医疗费用和康复费用、伙食补助费、交通食宿费、生活护理费、伤残津贴、一次性医疗补助金等。
3. 职工因工作遭受事故伤害或患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤需在签订服务协议的医疗机构进行，紧急情况可先到就近的医疗机构急救。
4. 治疗工伤所需费用需符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，方可由工伤保险基金支付。
5. 职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构证明并报经办机构同意，到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用，由工伤保险基金支付。具体标准由统筹地区人民政府规定。

2024-01-05 20:41:48

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法律分析：

1. 工伤理赔中，生活护理费按照生活自理障碍程度支付，具体比例为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或30%。
2. 丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
3. 一次性工亡补助金的标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

因工伤发生的费用，包括治疗工伤的医疗费用和康复费用、住院伙食补助费、到统筹地区以外就医的交通食宿费、安装配置伤残辅助器具所需费用等，均按照国家规定从工伤保险基金中支付。此外，生活不能自理的职工经劳动能力鉴定委员会确认后，可享受生活护理费；一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取伤残津贴；终止或解除劳动合同时，应享受一次性医疗补助金。

因工伤导致的费用，如治疗工伤期间的工资福利、五级和六级伤残职工的伤残津贴、终止或解除劳动合同时的一次性伤残就业补助金等，由用人单位支付。若用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故时，相关待遇由用人单位支付；若用人单位不支付，工伤保险基金将先行支付，但用人单位需负责偿还。

职工因工死亡时，其近亲属可从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。其中，丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金按职工本人工资的一定比例发放给无劳动能力的亲属；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

2024-01-05 20:42:10

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工伤索赔的法律依据为《工伤保险条例》。劳动者因工负伤，经过工伤认定和劳动能力鉴定后，可从工伤保险基金中支付医疗费用、康复费用、伙食补助费、交通食宿费、生活护理费、伤残津贴、一次性医疗补助金等。具体规定如下：

1. 职工因工作遭受事故伤害或患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构进行，紧急情况下可先就近就医。
2. 治疗工伤所需费用需符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，这些标准由国务院相关部门规定。
3. 职工住院治疗工伤的伙食补助费以及经同意到外地就医的交通、食宿费用，从工伤保险基金支付，具体标准由统筹地区人民政府规定。

2024-01-05 20:44:04

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