辞职老板不签字怎么办

更新时间：2024-01-15 09:10:32

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辞职老板不签字怎么办

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法律分析：有权利辞职，领导不签字，可以采用其他的方式证明辞职信已经递交给领导了，比如邮寄等，采用觉得方便有效的方式。

第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（二）未及时足额支付劳动报酬的；
（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：
（一）劳动合同期满的；
（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；
（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
（四）用人单位被依法宣告破产的；
（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。

2024-01-15 09:08:09

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法律分析：

1. 如果公司一直不同意出具解除劳动关系证明或者出具证明但拒绝签字盖章，可以向劳动仲裁部门提出申诉，要求他们出具或履行相应的义务。
2. 离职证明是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。
3. 离职员工可以向人力资源部门申请填发离职证明书，人力资源部发出的离职证明书只证明离职员工的受雇日期、职位及其离职原因。

2024-01-15 09:08:13

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【温馨提示】

1. 辞职信给领导签字，写什么都行，即便写不同意辞职也可以。签字后自己保留一份。
2. 提交书面辞职信时做好现场对话录音，尽量诱导老板说出如辞职一律不批等可以作为证据的话。
3. 不签就通过邮局特快专递发送辞职信，单件上注明是XXX辞职申请书，并注明收件人姓名、联系方式、公司全称和详细地址。快递回执即可作为辞职信送达证据，此为法律认可。

以上建议，仅供参考。如有疑问，建议咨询专业人士获取详细信息。

2024-01-15 09:10:32

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