我是应届毕业生。我现在在一个单位实习，签了三方协议，但是没有签劳动合同。我想问一下这种情况是否违法

更新时间：2024-01-16 12:56:08

问题描述：

你好，我是应届毕业生。我现在在一个单位实习，签了三方协议，但是没有签劳动合同。我想问一下这种情况是否违法

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助1696129 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

法律分析：实习期没有签订任何协议，也没有签订劳动合同并不违法。劳动法和劳动合同法所规定的劳动者，是指建立劳动合同关系的劳动者，包括试用期，但不包括实习生，实习生不是劳动合同法保护的主体，不适用于劳动合同法，因此实习生不能以该法律主张自己的权益。但当事人可以就实际情况与用人单位协商处理。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第二条在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。

2024-01-16 12:42:14

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1048792 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

劳动合同是双方的，哪来三方协议呢？现在签订劳动合同的有法律效力，如果你要争取的话，未签协议这一个月可以要求双倍工资

2024-01-16 12:55:51

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助913707 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

依据双方合同约定

2024-01-16 12:56:08

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

签了三方没签劳动合同还是应届毕业生吗

签了三方没签劳动合同还是应届毕业生吗

您好，我是大四实习生，在一家课外机构做老师，但是现在想要辞职，因为是实习生，所以没有签署劳动合同

不属于劳动关系，可以签订三方协议

全部7个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

毕业生签三方协议还要签劳动合同吗

毕业生签三方协议还要签劳动合同吗

我已经在一家单位工作三个月，但单位一直都没有与我签劳动合同，

我已经在一家单位工作三个月，但单位一直都没有与我签劳动合同，

我毕业之前签的实习协议，现在毕业三个月了，还没签劳动合同，这合法吗

您好，没有签劳动合同违法，双倍工资。建议先上班，等不想做了。在考虑是不是要劳动仲裁

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我想问一下，我们口头约定实习期一天50，但是没到工资80%，也没签合同。这种情况是违反法律的吗

建议你申请劳动仲裁维护权益

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我是暑假工，我单方面签了劳动合同，但是公司没有给我一份，我签合同的时候公司没有签，请问我该怎么办

违法。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同，视为已订立无固定期限劳动合同，未签劳动合同，劳动者可以主张最多11个月的双倍工资。用人单位违法解除劳

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我是应届毕业生，我现在在一个单位实习，签了三方协议，但没有签劳动合同我想问一下这种情况是否违法了？

劳动合同只签一份违法，但只要满足以下条件，劳动合同有效：签订劳动合同时双方处于真实意思表示；未违反法律法规；当事人有相应的民事行为能力。劳动者有权利要求单位提供

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

现在我正处于实习状态，在一家企业工作，但是HR说不签劳动合同，签了一份企业实习协议。请问违法吗？

用人单位以实习名义不给工资是不合法的，就算是学生在实习期间，单位也要按时发工资，何况签订的实习合同也具有法律效应的，如果用人单位拒不给工资可以到劳动局投诉或直接

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

目前，我是一名实习生，在一家企业工作，但人力资源部表示，我没有签订劳动合同，并签订了企业实习协议。这

法律分析：实习期没有签订任何协议，也没有签订劳动合同并不违法。劳动法和劳动合同法所规定的劳动者，是指建立劳动合同关系的劳动者，包括试用期，但不包括实习生，实习生

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我是应届生，有个工作今天面试了，然后他叫我去试工两天，没有签劳动合同的请问是不是违法？

在公司工作一年半，未签订劳动合同违法。若用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同，应当自订立无固定期

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

作为应届毕业生，可以吗？

双方合同是如何约定的？一般情况下不能约定违约金

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同上写违约金合法吗

劳动合同中约定违约金是合法的。有下列情形之一，用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同的，劳动者应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金：（一）劳动者严重违反

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

由于工伤不能上班，算不算违反劳动法，如果辞职会得到补偿？

工伤期间若被确认丧失或者部分丧失劳动能力的，公司解聘属于违法辞退的情形，应当支付工伤职工二倍经济补偿标准的赔偿金。经济按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

应届毕业生签劳动合同模板

5869人下载

2022大连毕业生签1年以上劳动合同可申请公租房

5869人下载

娄底市应届生三方协议劳动合同

5869人下载

应届生实习三方就业协议书

5869人下载

刚刚

刘婉律师

近期帮助 554 人

合同上没有甲方的信息，合同具备法律效应吗？

34秒前

刘婉律师

近期帮助 554 人

我姐车祸去世，对方全责。保险公司赔偿90多万。我姐有一个儿子，当时让我妈签字，我妈应该得多少养老钱？

34秒前

陈芝彬律师

近期帮助 710 人

我家面临拆迁，后面退休下岗了，现在村里说我公公退休的，公务员类我们这边村里说那个土地补偿费用

4分钟前

张魏律师

近期帮助 375 人

老师让学生扔垃圾学生不小心撞人了算谁的责任

10分钟前

周于炜律师

近期帮助 9677 人

拼多多商家骂人发短信骂人

10分钟前

周于炜律师

近期帮助 9677 人

平台退款了但是商机让我补差价怎么处理

12分钟前

周汉超律师

近期帮助 199 人

一个已经满（18）睡了一个13岁的

19分钟前

李晓航律师

近期帮助 168287 人

现在医院就是拖时间的态度，不予解决。请教律师我该如何？

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟