是他和厂里签的合同，转车的时候写了一个书面合同，转移工资卡和合同要看我们的转车合同，可以报警吗？

更新时间：2019-06-29 23:21:00

问题描述：

你好！我转朋友的货车，是他和厂里签的合同，工资卡也是他的信息办的，后来他给我开车，转车的时候写了一个书面合同，厂里的合同马上也到期了！就说好下一次一起跟厂里交待工资卡和合同转移，转移工资卡和合同要看我们的转车合同，把合同交给了厂里三天没通过，厂里告诉了我朋友这个合同要去，公证处盖章厂里才可以转工资卡和合同，朋友回来也没说这事，后来朋友就去退出了跟厂里的合同和压金，也没说这事，后来什么时候走的都不知道工资卡也带走了！后来我知道他走了就去问厂里，经理说他退了合同了！工资也要打在他的卡上，后来跟厂里说了这情况，厂里也知道两三个人的工资，厂里同意给我们时间去找他回来当面楚理，厂里也不可能压的工资太长时间，现在人也找不回来，，请问，可以报警吗？还是怎么办，，能帮帮我吗

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根据规定，如用人单位不支付未签合同的双倍工资，由劳动者申请劳动行政部门责令用人单位支付。因此目前关于双倍工资的申请，仲裁支持的可能性比较小。但就单位没有签合同来看，单位应该没有给你缴纳社会保险，你可以诉请要求单位给你补缴社会保险，并支付你无故解除劳动合同的经济补偿金。
关于劳动关系的证明，你可以参照陈律师的方法，或找你的同事或客户等知情人员证明。

2019-06-29 23:10:47

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事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。合同的内容由当事人约定，一般包括以下条款：
(一)当事人的名称或者姓名和住所;
(二)标的;
(三)数量;
(四)质量;
(五)价款或者报酬;
(六)履行期限、地点和方式;
(七)违约责任;
(八)解决争议的方法。

2019-06-29 23:14:32

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在用人单位拖欠工资的情况下，农民工要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起60日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
(3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，农民工可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。

2019-06-29 23:17:52

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工资一般是在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
单位拖欠工资的,劳动者个人可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。

2019-06-29 23:21:00

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