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在父母那里工作,父母不给工资怎么办?
更新时间:2024-01-19 11:38:08
问题描述:
在父母那里工作,父母不给工资怎么办?
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不给工资的处理办法如下:最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队;劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令;最有效的是直接到当地劳动行政部门申请
劳动仲裁
;等等。
2024-01-19 11:13:33
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这位朋友,除非是公司和员工约定好了(劳动
合同
中约定好),把工资打给其家人,否则,就应该依据劳动法,把劳动报酬发给劳动者本人,也就是说,把工资直接打到劳动者本人的银行账户里。如你所说的话,劳动者如果找父母索要工资父母不给的话,劳动者可以要求公司补发工资,至于公司把钱给其父母所产生的纠纷,和劳动者本人无关。建议找公司协商,协商不成的,可以到当地
劳动监察
大队投诉,还有人管的。也可以直接申请劳动
仲裁
,要求公司依法足额支付劳动报酬。免费的,能赢。------劳动法规定工资发放的时间依据法律依据:《工资支付暂行条例》第七条,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。第八条,对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。
2024-01-19 11:38:00
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法律分析:需要,在父母店里上班,也是需要支付工资的,父母也不能剥夺劳动者获取劳动报酬的权利,只要建立了
劳动关系
,劳动者付出了正常的劳动,就应当获得工资,这是法律赋予劳动者的权利。法律依据:《
中华人民共和国劳动法
》第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请
劳动争议
处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
2024-01-19 11:38:08
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