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老板拖欠我2000元工资四个月了,就一直说等有钱了会给我,然后我也没签
更新时间:2024-02-04 08:10:27
问题描述:
老板拖欠我2000元工资四个月了,就一直说等有钱了会给我,然后我也没签劳动
合同
,怎么要回工资
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【法律分析】
老板欠工人钱不给工人可以采取以下措施要回工钱:
1. 向
劳动监察
部门投诉,由劳动行政部门责令单位限期支付劳动报酬,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
2. 申请劳动仲裁,要求单位支付拖欠的工资。
3. 去劳动保障行政部门举报,对于用人单位有克扣或者无故拖欠劳动者工资报酬行为的,由劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的标准计算,向劳动者加付赔偿金。
注意:以上措施均需在法律允许的范围内进行,且需遵守相关法律法规的规定。同时,对于拖欠工资的行为,劳动者有权依法维护自己的合法权益。
2024-02-04 08:07:51
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找劳动局去要回工资,不需要付劳动局费用。用人单位工作拖欠工资,劳动者可以通过以下两个途径要求支付工资:
1. 到当地劳动局劳动监察投诉;
2. 到当地劳动局(人力资源和
社会保障
局
劳动争议
仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资为由解除
劳动关系
,还可以要求支付经济补偿金。
劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况,并责令其支付劳动者工资和经济补偿,以及可能支付赔偿金,包括:
1. 克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
2. 拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
3. 低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
2024-02-04 08:08:10
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找劳动局去要回工资,不需要付劳动局费用。用人单位工作拖欠工资,劳动者可以通过以下两个途径要求支付工资:
1. 到当地劳动局劳动监察投诉;
2. 到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。
如果是以拖欠工资为由提出解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。根据规定,用人单位若存在以下行为,劳动行政部门有权责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可要求其支付赔偿金:
1. 克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
2. 拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
3. 低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准按国家有关规定执行。
2024-02-04 08:10:27
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