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劳动合同纠纷
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老板拖欠工资，，快一年了，给他打了几次电话都说没时间！！？该怎么刅
更新时间：2019-07-02 23:34:03
问题描述：
老板拖欠
工资
，，快一年了，给他打了几次电话都说没时间！！？该怎么刅
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一般来说，劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向
劳动争议仲裁
机关
申请仲裁
。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。提起
劳动仲裁
的一方应在劳动争议发生之日起一年内向
劳动争议仲裁委员会
提出书面申请。
2019-07-02 23:23:20
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解决
劳动争议
有四种途径，
1、协商
2、劳动争议人民调解委员会调解
3、劳动争议
仲裁委员会
仲裁
4、向法院提起
诉讼
，劳动争议是比较特殊的民事纠纷，它的原则就是"先仲后裁"，不经仲裁法院不会受理。公司拖欠工资可以采用这四种途径讨薪。
2019-07-02 23:25:00
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工资一般是在
用人单位
与
劳动者
约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
单位拖欠工资的,劳动者个人可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。
2019-07-02 23:29:54
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1．到劳动
行政
部门举报（通常是劳动管理监察大队）。2．也可以直接申请仲裁。3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院
起诉
。4．根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的
经济补偿金
。
2019-07-02 23:34:03
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拖欠工资的欠条怎么写
8935
老总欠薪，，快一年了，给他们打过几回电話都说没空！！？该怎么刅
要向用人单位进行讨薪，维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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强制执行的期限是多久？
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劳动合同争议诉讼时效为多久？
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老板拖欠工资不给发，，都快一年了，打了很多次电话，他都说没时间，我该怎么办
如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求老板支付工资：一是可以采取劳动监察投诉或申请劳动仲裁。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以
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借条没写还款日期的诉讼时效是多久
借条的诉讼时效
在私人老板那做事快二年了！老板欠工资将近二万！没有欠条！现在连电话都不接了！我该咋办？
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你好，老板拖欠工资，快一年了，老说给，都没给，打了个欠条，也没说不给，我该怎么办？
1、公司欠工资打欠条也是可以的，不过如果公司没倒闭的话，不用欠条也没有问题，写了欠条只能按民事程序去要求欠款了，没有欠条可以程用劳动仲裁来要求工资的。 2、
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有家工欠我工资快又一年了，我就是不给，现在电话也打不进去了。我该怎么办
协商不成的,可向劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权。
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拖欠工资三年没给，去劳动局能给吗，没距
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当
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老板拖欠工资都拖半年了！老板一直在拖说没有！他的店也关门了！东西还在里面！找不到老板人！我该怎
你好，及时申请劳动仲裁维权。
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没有交社保,离职还说要扣除我百分之15的工资,请问劳动仲裁可以要回我百分之15的工资吗?
法律分析：到劳动行政部门举报，也可以直接申请仲裁，如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉，根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，可以要求除在规定的
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我签了合同，公司强迫我写辞职报告怎么办？
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同一个集团子公司不同重新签订合同有赔偿嘛？
公司合并要求重签合同员工没有赔偿。公司在合并重组后采取解除原劳动合同并重新签订劳动合同的行为属于二次劳动合同的签订，合同可由承继其权利和义务的新公司继续履行。法
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未跟公司签订劳动合同离职可以直接走人嘛，干了快一年了?
没签订劳动合同，一般不可以直接辞职走人。劳动者如果要离职的，需要提前三十日书面通知用人单位，才能辞职走人；或者劳动者在试用期的，需要提前三日通知用人单位。一般不
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公司从福州市搬到下辖的闽侯县南屿镇有赔偿么，闽侯县属于福州地级市区域?
你好，需要具体分析合同约定
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职业高中生为什么要实习？
按照学校的规章制度
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甲方可以与乙方解除劳动合同且无须支付经济补偿金。解除合同时应承担相应的赔偿责任。”这个合同条款有问题
试用期内解除劳动合同的常见处理方式包括：双方协商一致解除、劳动者提前通知解除、用人单位单方解除等。具体选择应根据实际情况判断，如劳动者是否符合录用条件、是否有过
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我们厂发工资，我每个月都扣。为什么有些人不扣？他有时候工资还比我高。
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