职工在合同期内离职违约金吗，有哪些规定

更新时间：2024-02-13 07:48:05

问题描述：

职工在合同期内离职违约金吗，有哪些规定

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助1242343 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

劳动合同违约金赔偿标准是什么约定违约金的基本原则：一是违约金的数额应考虑双方当事人(特别是劳动者)的承受能力;二是约定违约金时双方要对等。如果劳动者认为用人单位要求支付的违约金偏高，可以向劳动争议仲裁委员会申诉，仲裁委员会可以根据劳动者的违约程度、实际收入水平、用人单位的损失等情况综合考虑。对于违约金约定偏高显失公平的，仲裁委员会可以酌情降低。如果劳动者认为用人单位要求支付的违约金偏高，可以向劳动争议仲裁委员会申诉，仲裁委员会可以根据劳动者的违约程度、实际收入水平、用人单位的损失等情况综合考虑。对于违约金约定偏高显失公平的，仲裁委员会可以酌情降低。

2024-02-13 07:46:02

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1108580 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

你好，建议与原用人单位解除劳动合同后，再与新单位签订合同。若提前离职的，可与该单位协商解决

2024-02-13 07:46:05

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助548960 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

你好，需要按照合同约定办理

2024-02-13 07:48:05

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

怎么处理好辞职和违约金的问题？

怎么处理好辞职和违约金的问题？

合同期内辞职算违约吗，有什么规定

在合同期内辞职一般不构成违约。但如果签订专业技能培训协议，并接受公司支付的高额培训费，规定的服务期限若服务期未满后离职，这种情况会构成违约，需要承担法律责任。如

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

员工辞职后违约金怎么算？

员工辞职后违约金怎么算？

合同期内辞职算违约吗，法律是如何规定的

合同期内辞职不算违约，除非合同约定了违约期条款。但如果劳动者在服务期内辞职，则构成违约。服务期是指用人单位为劳动者提供专项培训费用，进行专业技术培训后，与劳动者

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同法关于辞职违约金的规定的

劳动合同法关于辞职违约金的规定的

在劳动合同期内辞职算违约吗，有没有规定？

1. 合同期内辞职不算违约，除非合同约定了违约期条款。但劳动者在服务期内辞职的，构成违约。 2. 根据法律规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，进行专业技术培

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动者在什么情况下辞职要交违约金？

劳动者在什么情况下辞职要交违约金？

合同期内辞职是否违约，法律规定是什么

合同期内辞职不算违约，除非合同约定了违约期条款，劳动者在服务期内辞职的，构成违约。根据《劳动合同法》第二十二条规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

擅自离职，有违约金处罚吗？

法律分析：违约金一般根据约定的赔偿，只要你提前一个月递交辞职信，或单位批准你辞职就行了，就不需要赔付。法律依据：《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

营改增后地税怎么办

营改增后地税怎么办

劳动合同中有一条：乙方在合同期内单方面提出辞职，员工需要交纳违约金不低于辞职的话需要交付违约金吗

一般情况下不可以约定劳动合同辞职支付违约金。如果用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以约定服务期，违约的话向用人单位支付违约金；对负有保

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

签了稳定上班承诺书在试用期离职需要培违约金吗？

签完劳动合同之后若在试用期间内受到培训后离职是需要付违约金的，前提双方先前已经订立了服务期的相关协议。我国《劳动合同法》规定，劳动者违反服务期约定的，应当按照约

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

如果发的工资与合同规定不符，在合约期内辞职算违约吗

1. 合同期内辞职不算违约，除非合同约定了违约期条款。但劳动者在服务期内辞职的，构成违约。 2. 根据法律规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，进行专业技术培

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

合同未到期提出辞职会赔违约金吗？

你好可以要求赔付违约金的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳动合同是三年，提前离职需要支付违约金吗

你好，提前一月书面申请即可，如果公司对你进行过特殊培训，相应的费用需要你按比例承担！

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

陈景芝律师

近期帮助 1210 人

我买的快递存在质量问题，退回给商家，七八天都没处理。

刚刚

孙志伟律师

近期帮助 62228 人

短信电话性骚扰怎么处理

刚刚

陈景芝律师

近期帮助 1210 人

蚂蚁科技集团股份有限公司是否涉嫌骗人行为？

13秒前

孙志伟律师

近期帮助 62228 人

我再还呗不小心点错了

36秒前

吴亮律师

近期帮助 264029 人

老板拒绝支付农民工工资，该找什么部门处理

1分钟前

百全律所律师

近期帮助 44687 人

小豹出行，当天租车当天退租，可是对方说只按月算钱，要我付清一个月的租车费用

2分钟前

吴亮律师

近期帮助 264029 人

房贷逾期8个月，银行达成一致钱也付了！现在法院还是立安开庭怎么回事

3分钟前

吴亮律师

近期帮助 264029 人

外卖吃出蟑螂，商家仅退款，不做任何赔偿

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟