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公司要扣除工人的全部工资，合理吗？

更新时间：2024-02-24 13:04:05
问题描述：
在工厂工作，工人把产品弄坏了，公司要扣除工人的全部工资，合理吗？
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    法律分析：东西做坏了的，厂里可以扣工资。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位有权利要求劳动者赔偿损失，可以直接从劳动者本人的工资中进行扣除。但需注意，每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%，且扣除后的剩余工资部分不应低于当地月最低工资标准。
    2024-02-24 12:49:15
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    1. 劳动者因做坏东西造成损失的，用人单位有权利要求劳动者赔偿损失。
    2. 用人单位可以直接从劳动者本人的工资中进行扣除，但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。
    3. 若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
    2024-02-24 13:03:44
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    1. 劳动者在工厂工作时损坏物品，若其主观上存在故意或重大过失，则需承担赔偿责任。此赔偿可由单位从劳动者的工资中扣除，但需注意，每月扣除的金额不得超过劳动者当月工资的20%。
    2. 若劳动者并无上述过错，则相关损失应由单位自行承担。
    2024-02-24 13:04:05
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