停工留薪期到期没有延长怎么办?

更新时间:2024-03-25 03:34:05
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    用人单位和劳动者对停工留薪期有异议的,可向劳动能力鉴定委员会申请确认。停工留薪期超过12个月的,需延长的,可向劳动能力鉴定委员会申请延长,最长可延长12个月。在停工留薪期内,用人单位应按原工资待遇支付工资。停工留薪期一般不超过12个月,但伤情严重或情况特殊时,经确认可适当延长,但不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后,原待遇停发,改为享受伤残待遇。若停工留薪期满后仍需治疗,工伤医疗待遇继续享受。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。具体休养时间由医疗机构提出建议。
    2024-03-25 02:51:12
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    2024-03-25 03:33:48
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